Vertrieb im Außendienst - Schwerpunkt Betreuung Versicherungsagenten/Versicherungsmaklern (m/w/d)
Vertrieb im Außendienst - Schwerpunkt Betreuung Versicherungsagenten/Versicherungsmaklern (m/w/d)
Vertrieb im Außendienst - Schwerpunkt Betreuung Versicherungsagenten/Versicherungsmaklern (m/w/d)
Vertrieb im Außendienst - Schwerpunkt Betreuung Versicherungsagenten/Versicherungsmaklern (m/w/d)
KKH Kaufmännische Krankenkasse
Versicherungen
Trier
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 51.000 € – 64.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Vertrieb im Außendienst - Schwerpunkt Betreuung Versicherungsagenten/Versicherungsmaklern (m/w/d)
Über diesen Job
Vertrieb im Außendienst - Schwerpunkt Betreuung Versicherungsagenten/Versicherungsmaklern (m/w/d)
Wir suchen Sie für den Vertrieb im Außendienst mit dem Schwerpunkt auf der Betreuung von Versicherungsagenten und Versicherungsmaklern (m/w/d) in der Region Trier, Eifel und Hunsrück.
Sie besitzen die Fähigkeit, sich ein Netzwerk aufzubauen und kennen sich idealerweise schon in der Welt der Privatversicherung aus? Sie haben Freude daran, mit den passenden Argumenten zu überzeugen? Außerdem schätzen Sie die Freiheit, eigenständig zu arbeiten und sind gern mit dem eigenen Auto unterwegs? Dann haben wir den passenden Job!
Was Sie bei uns erwartet: Als Teil unseres regionalen Vertriebsteams in der Region Trier, Eifel und Hunsrück werden Sie Experte (m/w/d) für alle Fragen rund um die gesetzliche Krankenversicherung und wissen genau, mit welchen Argumenten Sie neue Versicherungs-Vermittler (m/w/d) für eine Kooperation mit uns gewinnen können. Ihre Mission? Die KKH in das Portfolio des Vermittlers einzubetten und mit einer umfassenden Beratung Privatpersonen als neue Versicherte für uns zu gewinnen. Dabei genießen Sie in Ihrem Alltag ein hohes Maß an Flexibilität und organisieren sich selbstständig aus dem Homeoffice. Von Ellenbogen-Mentalitäten halten wir nichts, dafür umso mehr von Kollegialität und gemeinsam an einem Strang zu ziehen - bei uns haben Sie ein engagiertes Team inkl. Führungskraft im Rücken, das Sie unterstützt.
Was Sie bei uns erwartet: Als Teil unseres regionalen Vertriebsteams in der Region Trier, Eifel und Hunsrück werden Sie Experte (m/w/d) für alle Fragen rund um die gesetzliche Krankenversicherung und wissen genau, mit welchen Argumenten Sie neue Versicherungs-Vermittler (m/w/d) für eine Kooperation mit uns gewinnen können. Ihre Mission? Die KKH in das Portfolio des Vermittlers einzubetten und mit einer umfassenden Beratung Privatpersonen als neue Versicherte für uns zu gewinnen. Dabei genießen Sie in Ihrem Alltag ein hohes Maß an Flexibilität und organisieren sich selbstständig aus dem Homeoffice. Von Ellenbogen-Mentalitäten halten wir nichts, dafür umso mehr von Kollegialität und gemeinsam an einem Strang zu ziehen - bei uns haben Sie ein engagiertes Team inkl. Führungskraft im Rücken, das Sie unterstützt.
Genau der Platz für mein Talent.
Ihre Chance
- Mit Ihrem Branchenwissen überzeugen Sie potentielle Geschäftspartner (m/w/d) wie Makler, Ausschließlichkeitsvertreter, Mehrfachagenten und bauen sich so ein starkes Netzwerk in Ihrer Region auf.
- Cross-Selling ist Ihr Schlüssel zum Erfolg: Sie verbinden gemeinsam die Angebote des Vermittlers (m/w/d) mit den Vorteilen unserer Krankenversicherungsleistungen.
- Im Rahmen unseres Konzeptes des "GesundheitsFairmittlers" bieten Sie Ihrem Vermittler-Netzwerk regelmäßige Schulungen, Gesundheitsaktionen oder individuelle Marketingmaßnahmen an.
- Als Tandem stehen Sie den potentiellen Versicherten Rede und Antwort und setzen beim Hausbesuch oder in der Makleragentur auf eine individuelle Beratung.
- Sie genießen hohe Flexibilität & Eigenverantwortung und arbeiten eigenständig aus dem Homeoffice und gestalten Ihren Arbeitstag selbst.
Ihre Persönlichkeit
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - idealerweise im Bereich Versicherungen und Finanzen
- Erfahrungen als Agenturist/ Makler (m/w/d) oder mit diesen bereits zusammengearbeitet - z.B. Agenturen bzw. Handelsvertretungen
- Führerschein und privater PKW - für Ihre Mobilität im Außendienst
- Erfahrungen im B2C- und/oder B2B-Vertrieb wünschenswert
- Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsstärke
- Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Darauf können Sie sich freuen
Sie betreuen Ihr eigenes, regionales Vertriebsgebiet.
Ein attraktives Festgehalt (Tarifbindung) bietet monatliche Sicherheit. Gute Leistungen werden zusätzlich incentiviert.
Unser Gehaltsplus: Weihnachts- und Urlaubsgeld (oder Umwandlung in bis zu 4 zusätzliche Urlaubstage).
Wir unterstützen Ihre Vermögensbildung und zahlen vermögenswirksame Leistungen.
Wir sorgen für Ihr Alter vor und bieten eine betriebliche Altersvorsorge.
Sie arbeiten von zuhause, und wir beteiligen uns an den Nebenkosten.
Sie gestalten Ihren Arbeitstag durch flexible Arbeitszeiten selbst.
Bei uns haben Sie bis zu 32 Urlaubstage plus Heiligabend und Silvester frei. Durch die Umwandlung des Urlaubsgeldes sind bis zu 4 weitere Urlaubstage möglich.
In unserem strukturierten Onboarding erhalten Sie zahlreiche Schulungen rund um Ihre Fach- und Vertriebsexpertise, Branchenkenntnisse sowie zu unserem Produkt. Außerdem steht Ihr Pate (m/w/d) Ihnen Rede und Antwort.
Verschiedenste Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits & Vergünstigungen bei Versicherungen durch Öffentliche-Dienst-Tarife.
Für Ihre eigene Gesundheit bieten wir interne Gesundheitsangebote (z.B. Entspannte und Bewegte Pause) sowie eine große Auswahl an Sport-, Entspannungs- und Wellnessangebote durch unsere Firmenfitnesskooperation Hansefit (vergünstigte Best-Mitgliedschaft).
… und vieles mehr…
Gewinnen Sie auf kununu einen Einblick in unsere Unternehmenskultur.
Klingt gut? Dann nichts wie los!
Bewerben Sie sich ganz unkompliziert mit einem aussagekräftigen Lebenslauf. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wie geht es im Bewerbungsprozess weiter?
Eine positive Candidate Experience und eine zeitnahe Bearbeitung* Ihrer Bewerbung ist uns sehr wichtig. Deshalb prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen sorgfältig und anhand der spezifischen Anforderungen der Position. Dies kann etwas Zeit in Anspruch nehmen.
Bringen Sie die Anforderungen mit, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein. Dieses kann - je nach Position - unterschiedlich lang sein und dauert meist ca. 30-60 Minuten. In der Einladungsmail erhalten Sie einen Bestätigungslink, mit dem Sie den Kennenlerntermin bestätigen oder absagen können. Sollte Ihnen der vorgeschlagene Termin nicht passen, lassen Sie uns wissen, wann es Ihnen stattdessen passt und wir finden einen Alternativtermin.
*In Einzelfällen - z. B. bei hoher Anzahl an Bewerbungen oder unvorhersehbaren Verzögerungen - kann sich der Auswahlprozess verzögern. Dies ist jedoch nicht unser Anspruch und stellt eher die Ausnahme dar. In solchen Fällen bitten wir höflichst um Ihr Verständnis.