Die DQuadrat Living steht für moderne und vielseitige Hospitality-Konzepte. In unseren Hotels entstehen besondere Orte, die weit mehr sind als eine Unterkunft – sie begeistern und berühren. Unser Ziel ist es, die Hotelwelt mit frischen Ideen, hoher Qualität und echter Nähe zum Menschen weiterzuentwickeln. Dabei richten wir den Blick stets auf das Wesentliche: die Bedürfnisse und Wünsche unserer Gäste. Wir fragen uns immer, was wir selbst an einem Ort schätzen würden – mit dem Anspruch, genau das zu bieten, was zählt.

Seit November 2025 führt die DQuadrat Living GmbH das zentral gelegene Hotel an der Friedrichstraße. Das moderne Designhotel wurde 2016 eröffnet und bietet 126 komfortable Zimmer. Gäste schätzen das Restaurant und die Bar mit Burgern, Steaks und Sportübertragungen. Das Hotel ist familienfreundlich und ideal für Geschäftsreisende sowie Städtetrips.

• Vorbereitung und Aufbau des Frühstücksbuffets
• Herzlicher Empfang und Betreuung unserer Frühstücksgäste
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs während der Frühstückszeiten
• Nachfüllen und ansprechende Präsentation der Speisen
• Einhaltung der Hygienevorschriften nach HACCP
• Abräumen und Reinigen der Tische
• Vor- und Nachbereitungsarbeiten im Servicebereich

• Idealerweise erste Erfahrung im Service, Gastronomie oder Hotellerie (Quereinsteiger willkommen)
• Freundliches, gepflegtes und serviceorientiertes Auftreten
• Freude am Umgang mit Gästen
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
• Bereitschaft zu Frühdiensten sowie Wochenend- und Feiertagsarbeit

• Die DQuadrat Living ist ein Unternehmen mit gelebten Werten und einer einzigartigen Unternehmenskultur
• Das beste Team ♥!
• Einen attraktiven Arbeitsplatz in Tübingen
• Übertarifliche und faire Vergütung
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Regelmäßige Team-Events, Mitarbeitergespräche und jederzeit die Möglichkeit für Feedback-Gespräche
• Wir sind Mitglied und Partner bei Fair Job Hotels!
• Mitarbeiter-Raten in unseren Häusern und den Fair Job Hotels
• Faire Arbeitszeiten und Überstundenregelungen mit Zeiterfassung
• Individuelle Weiterbildungsangebote
• Rabatte über unsere Corporate-Benefits App bei zahlreichen Einkaufspartnern
• 30 Tage Urlaub inklusive Urlaubsgeld (bei einer 5 Tage Woche)
• Die Chance, sich in einem familiären und motivierten Team persönlich mit hoher Eigenständigkeit einbringen zu können
• Ein dynamisch wachsendes Umfeld, in dem eigenverantwortliches Arbeiten gefördert wird