Konfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d)
Konfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d)
Konfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d)
Konfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d)
Diehl Defence GmbH & Co. KG
Rüstung
Überlingen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 60.500 € – 80.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Konfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d)
Über diesen Job
It is important to me to drive innovative technologies which
make our world safer.
That's why I am with Diehl.
Konfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d)
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie verantworten die vertrags- und prozesskonforme Durchführung des Konfigurations- und Änderungsmanagements (KM) in komplexen Projekten im multinationalem Kontext.
- Dabei unterstützen Sie aktiv alle beteiligten Fachabteilungen und stimmen projektspezifische KM-Anforderungen mit internen und externen Partnern ab.
- Sie erstellen detaillierte KM-Pläne und verantworten die rechtzeitige und vollständige Abbildung der Produktdefinitionsdaten in SAP.
- Sie stellen die Implementierung und Einhaltung der KM-Prozesse sicher und bringen sich in deren Weiterentwicklung ein.
- Sie leiten Configuration Control Boards (CCBs) und unterstützen bei internen und externen Audits.
Das bringen Sie mit:
- Ein abgeschlossenes technisch orientiertes (Fach-) Hochschulstudium, z. B. im Bereich Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik oder Verteidigungstechnik.
- Mehrere Jahre Berufserfahrung im Konfigurationsmanagement.
- Technisches Know How und Erfahrungen aus den Bereichen Produktion und Entwicklung.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute SAP- und MS-Office Kenntnisse.
- Selbstständigkeit und hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen.
- Standort: Überlingen am Bodensee
- Einstiegslevel:
- Direkteinstieg - Mit Berufserfahrung
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsverhältnis: unbefristet
- Teilkonzern: Diehl Defence
- Start: ab sofort
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer Ü 1944. Hinweis: Bewerber (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Sollten Sie das wünschen, geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an.
Das sind Ihre möglichen Vorteile:
- Berufliche & persönliche Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeiten
- Onboarding-Programm
- Familienunternehmen
- Kantine
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
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