• Sicherheit: Gemeinsam arbeiten mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer Vergütung, die zu Ihnen und Ihrer Arbeit passt. Sichern Sie sich zusätzlich unseren Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge.
• Flexibilität: Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag passend zu Ihren Bedürfnissen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit Familie und Beruf in Einklang zu bringen.
• Förderung: Interne und externe Seminare, wie Sie es sich vorstellen.
• Lebensfreude: Ein herzliches Team und unser umfangreiches Mitarbeiter-Programm warten schon auf Sie.

• Aufbau und Ausbau eines umfassenden Qualitätsmanagementsystems für die Einrichtung
• Koordinierung und Steuerung qualitätssichernder Maßnahmen
• Vorschlagsrecht und Durchsetzen von qualitätssichernden Maßnahmen
• QM-Schulungen entwickeln, vorschlagen und durchführen
• Moderation von Qualitätszirkeln und Arbeitsgruppen
• Durchführen von Audits an den jeweiligen Standorten
• Teilnahme an externen Maßnahmen zur Qualitätssicherung
• Durchführung von Pflegevisiten und Fachbegleitungen
• Begleitung neuer Führungskräfte in der Einarbeitungsphase

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege sowie abgeschlossene Weiterbildung im Bereich des Qualitätsmanagements (QMA/QMB) oder ähnliche Weiterbildungen (z. B. zur verantwortlichen Pflegefachkraft
• Erfahrungen im Bereich des Qualitätsmanagements von Vorteil
• Bereitschaft, sich für die Belange des Qualitätsmanagements einzusetzen
• Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit
• Reisebereitschaft im regionalen Raum wird vorausgesetzt
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit

Wenn diese Punkte Sie ansprechen, dann haben wir mit Sicherheit den richtigen Job für Sie. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

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