Die Grone Bildungszentren NRW GmbH – gemeinnützig – zählen zu den renommiertesten Bildungsdienstleistern Deutschlands und sind Teil der Stiftung Grone-Schulen mit Hauptsitz in Hamburg.

Mit über 50 Standorten in Nordrhein-Westfalen setzen wir uns für eine moderne, praxisnahe und zukunftsorientierte Bildung ein. Unser breites Angebot umfasst Berufsorientierung, Aus- und Weiterbildung, Umschulungen sowie Sprachförderung.

Wir begleiten Menschen auf ihrem individuellen Weg in Arbeit und Beruf mit persönlicher Beratung, praxisnahen Trainings und Qualifizierungen, die neue Perspektiven eröffnen. Lebenslanges Lernen verstehen wir dabei nicht nur als Motto, sondern als gelebte Haltung

Aufgaben:

• Leitung und organisatorische Steuerung eines Teams im Bildungsbereich.
• Verantwortung für die Umsetzung, Koordination und Qualitätssicherung von Bildungs- und Qualifizierungsangeboten.
• Koordination von Abläufen und Teilnehmerverläufen sowie Sicherstellung individueller Entwicklungs- und Förderprozesse.
• Fachliche Begleitung, Anleitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im pädagogischen Arbeitsalltag.
• Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, externen Partnern, Auftraggebern und Netzwerkstellen.
• Sicherstellung einer strukturierten Dokumentation sowie eines reibungslosen organisatorischen Ablaufs.
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Prozessen, Konzepten und Qualitätsstandards im Bildungsbereich.

Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung, Meister-, Fachwirt- oder vergleichbare Qualifikation oder ein abgeschlossenes Studium.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bildungsbranche oder bei einem Bildungsträger (zwingend erforderlich).
• Nachweisbare Führungserfahrung, z. B. als Teamleitung, stellvertretende Leitung oder in koordinierender Funktion.
• Erfahrung in der Steuerung von Bildungsangeboten und im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen.
• Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Hohe Kommunikationsfähigkeit, Empathie sowie ein souveränes und verbindliches Auftreten.
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie digitalen Dokumentations- und Verwaltungssystemen.

Was wir Ihnen bieten:

• Ein sicherer Arbeitsplatz mit echtem Gestaltungsfreiraum.
• Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Teamzusammenhalt.
• Zukunftssichere Perspektiven in einem wachsenden, gemeinnützigen Bildungsunternehmen.
• 30 Tage Jahresurlaub.
• Zugang zu Corporate Benefits, attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen bekannten Marken.
• Exklusive Sonderkonditionen bei Versicherungsangeboten der Nürnberger Versicherung.
• Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote.
• Regelmäßige Firmenevents
• Ein strukturiertes und begleitendes Onboarding für einen erfolgreichen Start.
• Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Technik.
• Besonderer Familien-Support: Grone Baby-Pakete für Mitarbeiter*innen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse).

Ihre Bewerbungsunterlagen schicken Sie bitte per E-Mail an:

karriere-nrw@grone.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.