Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik ab 2026 (m/w/d)

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Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik ab 2026 (m/w/d)

Rheinmetall AG

Beratung, Consulting

Unterlüß

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik ab 2026 (m/w/d)

Über diesen Job

WAS DU LERNST

  • Wie Du Komponenten und Geräte der Fahrzeugelektronik fertigst
  • Geräte und Systeme in Betrieb zu nehmen und Instand zu setzen
  • Wie Du komplexe elektronische Baugruppen reparierst, z. B. die Cockpits in unseren Fahrzeugen
  • Programme zu installieren und anzupassen
  • Wie Du Mess-, Prüf- und Diagnoseverfahren anwendest und diese fachkundig dokumentierst

Ausbildungsvergütung:

    1. Ausbildungsjahr: 1.186,00 €
    1. Ausbildungsjahr: 1.249,00 €
    1. Ausbildungsjahr: 1.313,00 €
    1. Ausbildungsjahr: 1.396,00 €

Ausbildungsabschluss:

  • Vor der IHK staatlich anerkannter Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d)

Ausbildungsbeginn:

  • 11.08.2026

Ausbildungsdauer:

  • 3,5 Jahre
  • Einen guten Schulabschluss (Qualifizierter Hauptschulabschluss, mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur)
  • Mathematik, Physik und Chemie fallen Dir leicht, denn das Berechnen von Stromstärke, Spannung und Widerstand sowie Wirkungsgraden gehören zum Einmaleins der Ausbildung
  • Du hast ein gutes technisches Verständnis für elektronische Bauteile und deren Zusammenhänge
  • Du besitzt handwerkliches Geschick und ein sehr gutes räumliches Vorstellungsvermögen
  • Der Blick fürs Detail und die Übernahme von Verantwortung sind für Dich kein Problem
  • Teamgeist wird bei Dir großgeschrieben und man kann sich auf Dich verlassen
  • Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und Technik

Bitte sende uns Deine vollständigen Unterlagen, d. h. Lebenslauf, Deine letzten zwei Schulzeugnisse und (sofern vorhanden) Praktikumsnachweise.

  • Tarifliche Vergütung und weitere Leistungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld (ggf. Erfolgsbeteiligung)
  • Fahrtkosten zur Berufsschule werden übernommen
  • Kostenloses Busshuttle zwischen Bahnhof und Werksteilen
  • Teilnahme an Betriebsportgruppen und Hansefit
  • Diverse Veranstaltungen für Azubis (Standortbezogen: Kennenlernen-Grillen, Azubi-Fußball-Turnier, Jahresabschlussfeier, Konzernweites Azubi-Event)
  • Einführungswoche mit Schulungen zu Lern- und Präsentationstechniken
  • Ausbildungswerkstatt mit regelmäßigen innerbetrieblichen Schulungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. am firmeninterner Englischunterricht oder Lehrgang zum 1. Hilfe-Schein

Werde Teil unseres Teams und erlebe die Möglichkeit mit Deinem Können und Deinen Ideen etwas zu bewirken! Fang einfach gleich an und bewirb Dich jetzt!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Unternehmens-Details

company logo

Rheinmetall AG

Metallindustrie und -verarbeitung

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

2029 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Rheinmetall AG als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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