WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Führung und Weiterbildung der anderen Mitarbeiter (m/w/d), die für die Planung, Koordinierung, Durchführung und Überwachung der Qualität in ausgewählten Projekten/Verträgen mit wesentlichen Kunden (m/w/d) zuständig sind
• Repräsentation der RWM GmbH bei ausgewählten Kunden (m/w/d) in Qualitätsfragen bei Abnahmen, Programm-Board-Meetings sowie im gesamten Verlauf des Vertrages/Projekts
• Durchführung der QKA-Aufgaben für einen strategisch wichtigen Kunden (m/w/d)
• Ausbau der QKA-Strategie im Unternehmen sowie Aufbau zukunftsorientierter Strukturen und Auswahl der Kundenverträge und Projekte für diese Rollen
• Übergeordnete Prüfung und Freigabe der Abnahmedokumentation im Bereich QKA
• Leitung der Task Force des Incident-Boards mit anderen Fachbereichen für individuelle Vorkommnisse bei Kunden (m/w/d)
• Mitglied des Incident-Boards sowie Vertretung der Leitung
• Technische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im technischen Bereich
• Militärischer Hintergrund (z.B. Offizier (m/w/d) Munitionstechnik und/oder Kampfmittelräumung)
• Erfahrung im Umgang mit Kunden (m/w/d) aus dem militärischen Umfeld
• Erfahrung im Bereich Qualität und Projektmanagement
• Sehr Hohes technisches Verständnis
• Sprengschein oder Qualifikationen im Umgang mit unseren Produkten
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft (25% monatlich)
• Schnelle Auffassungsgabe, hohes Maß an Eigenverantwortung sowie zielgruppenorientierte Kommunikation

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Mobiles Arbeiten
• Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.