ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner ist in der Textilbranche tätig. Das Unternehmen wurde 1881 in Zürich gegründet. Somit ist es das älteste Modehaus der Schweiz.

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Rolle:

In dieser Rolle stellst du sicher, dass HR-Administration und Payroll in deinem Zuständigkeitsbereich präzise, termingerecht und serviceorientiert laufen. Du betreust zugewiesene Filialen in allen HR-relevanten Themen inklusive Lohnadministration und bearbeitest die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt – von Verträgen über Mutationen bis zu Arbeitsbewilligungen. Du verantwortest Meldungen und Abwicklungen rund um Sozial- und Personenversicherungen sowie Quellensteuer und bereitest Mutationen für die Salärverarbeitung vor, prüfst Abrechnungen und sicherst eine hohe Datenqualität. Zudem prüfst du Arbeitszeugnisse auf Qualität, übernimmst weitere administrative Aufgaben und unterstützt HR-interne Projekte mit deinem strukturierten, selbständigen Arbeitsstil. Dabei bringst du fundierte Payroll-Erfahrung, ausgeprägte Zahlenaffinität und sehr gute MS-Office-Kenntnisse mit und kommunizierst stilsicher auf Deutsch.

Verantwortung:

• Du betreust Deine zugewiesenen Filialen persoenlich in allen HR-relevanten Themen inklusive Lohnadministration
• In dieser Rolle bearbeitest Du die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt, inklusive Vertraege, Mutationen, Bestaetigungen und Arbeitsbewilligungen
• Du meldest und bearbeitest Sozial- und Personenversicherungen wie KTG/UVG, FAK, Quellensteuer und BVG
• Als Sachbearbeitung Personaladministration und Lohnbuchhaltung bereitest Du Mutationen fuer die Salaerverarbeitung vor und kontrollierst die Abrechnungen
• Du pruefst Arbeitszeugnisse und stellst eine hohe Qualitaet sowie eine konsistente Formulierung sicher
• Du uebernimmst weitere administrative Aufgaben und unterstuetzt HR-interne Projekte mit Blick fuers Detail und hoher Datenqualitaet

Qualifikationen:

• Du verfügst über eine abgeschlossene Weiterbildung als HR Fachfrau/-mann oder im Payroll

• Du betreust zugewiesene Filialen persönlich in allen HR-relevanten Themen inklusive Lohnadministration

• Du führst die gesamte Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt souverän durch, inklusive Verträgen, Mutationen, Bestätigungen und Arbeitsbewilligungen

• Sozial- und Personenversicherungen sowie Quellensteuer und BVG meldest und bearbeitest du zuverlässig und termingerecht

• Für die Salärverarbeitung bereitest du Mutationen vor, kontrollierst Abrechnungen und stellst eine hohe Datenqualität sicher

• Selbständiges, strukturiertes Arbeiten mit sehr guten MS-Office-Kenntnissen, insbesondere Excel, sowie Deutsch stilsicher in Wort und Schrift runden dein Profil ab

Benefits:

• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Eingespieltes und dynamisches Team

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