In der Gemeindeverwaltung Fredersdorf-Vogelsdorf ist im Fachbereich II – Sachgebiet 1 - die Stelle als

Technischer Gebäudemanager (m/w/d)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt, als Krankheitsvertretung befristet für 9 Monate in Vollzeit (39h/Woche) zu besetzen.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Sicherstellung des ordnungsgemäßen technischen Betriebs öffentlicher Gebäude
• Planung, Steuerung und Überwachung von Instandhaltungs-, Wartungs- und Reparaturmaßnahmen für Gebäude, technische Anlagen, Außenanlagen
• Begleitung von Prüfungen, Begehungen
• Störungsmanagement und Koordination der Mängelbeseitigung
• Beauftragung und Steuerung externer Fachfirmen
• Überwachung der Leistungserbringung, Abnahme und Rechnungsprüfung
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen für Instandhaltungen, Reparaturen
• Mitwirkung bei Ausschreibungen nach VOB/VOL/UVgO
• Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z. B. Arbeitsschutz, Brandschutz, Betreiberpflichten)
• Mitwirkung bei der Optimierung von Betriebs- und Energiekosten
• Unterstützung bei Maßnahmen zur energetischen Verbesserung
• Beitrag zur nachhaltigen Bewirtschaftung des Gebäudebestandes

Wir freuen uns auf Sie, wenn Sie folgende Voraussetzungen mitbringen:

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft, Architektur oder Facility Management oder eine handwerkliche Ausbildung, welche inhaltlich und fachlich für die Arbeit im Gebäudemanagement qualifiziert
• Berufserfahrung im technischen Geäudemanagement oder in der Instandhaltung
• Kenntnisse im Betrieb technischer Gebäudeausrüstung (TGA)
• Grundkenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht
• sichere Kenntnisse in der Anwendung von MS Office (Outlook, Word, Excel)
• sicheres und serviceorientiertes Auftreten sowie Flexibilität und soziale Kompetenz
• selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau C 2 (GER)

Zudem sind folgende Voraussetzungen wünschenswert:

• Führerschein Klasse B
• Ortskenntnisse der Gemeinde Fredersdorf-Vogelsdorf

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante, anspruchsvolle und krisensichere Tätigkeit in einer Verwaltung mit einer modernen IT-Ausstattung
• eine tarifgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA), die Eingruppierung erfolgt nach persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 8, je nach Erfahrungsstufe beträgt das jährliche Gehalt zwischen 43.563,00 € und 52.866,00 € brutto inklusive der jährlichen tariflichen Sonderzahlung
• eine Zusatzversorgung über den Kommunalen Versorgungsverband Brandenburg, welche eine zusätzliche Alter-, Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversorgung in Form einer Betriebsrente sichert
• 30 Tage Urlaub (ab 2027 31 Tage), 24.12. und 31.12. gelten als zusätzliche freie Arbeitstage
• Möglichkeit zur Nutzung von Telearbeit (Homeoffice)
• bei Bedarf einen Kita-Platz für Ihr(e) Kind(er) in einer kommunalen Kita der Gemeinde
• eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Gleitzeit
• regelmäßige Weiterbildungen zur individuellen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Zuschuss zum VBB-Firmenticket
• diverse Gesunderhaltungsangebote wie z.B. regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, ergonomischer Arbeitsplatz, Sportkurse, Obstkorb, Wasserspender
• ein verkehrsgünstig gelegener Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe des S-Bahnhofes Fredersdorf

Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (insbesondere Lebenslauf sowie Abschluss-, Weiterbildungs-, Berufs- und Beschäftigungszeugnisse) richten Sie ausschließlich per E-Mail (max. 20 MB) bitte bis zum 08.02.2026 an die

Gemeinde Fredersdorf-Vogelsdorf

Fachbereich IV - Zentrale Dienste und Personal

Frau Kallweit

Lindenallee 3

15370 Fredersdorf-Vogelsdorf

bewerbung@fredersdorf-vogelsdorf.de

Im Auswahlverfahren des öffentlichen Dienstes ist es wichtig, dass Sie deutlich machen, inwieweit die geforderten und gewünschten Voraussetzungen der Stellenausschreibung von Ihnen erfüllt werden. Bitte machen Sie im Anschreiben oder Lebenslauf konkret entsprechende Angaben, auch bei vermeintlichen Selbstverständlichkeiten wie der Besitz des Führerscheins/ MS-Office Kenntnisse.

Bitte beachten Sie, dass bei Bewerbungen per E-Mail aus Sicherheitsgründen nur PDF- Dateianhänge geöffnet werden können. Bitte senden Sie in diesem Fall Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei (max. 20 MB).

Anfallende Fahrtkosten zu Bewerbungsgesprächen werden nicht erstattet.

Die Vorstellungsgespräche sind für die KW 9 angesetzt.

Für Fragen steht Ihnen Frau Kallweit unter der Telefonnummer 033439 – 835 -122 oder der oben aufgeführten E-Mail-Adresse gern zur Verfügung.

Datenschutzhinweis

Mit einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden anschließend gelöscht. Auf dem Postweg eingereichte Unterlagen werden nur zurückgesendet, sofern ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigelegt wurde, andernfalls werden sie vernichtet.

Fredersdorf-Vogelsdorf, 20.01.2026

Thomas Krieger

Bürgermeister

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.