Verantwortung:

• In dieser Rolle begleitest du Kunden bei der Einführung, Nachbetreuung und im Support ihrer HR-Systeme
• Du führst Schulungen und Einführungsveranstaltungen sowohl online als auch vor Ort professionell durch
• Als Spezialist Prozessmanagement analysierst und optimierst du zentrale HR-Prozesse wie Bewerbermanagement, Employee-Self-Service und Zeiterfassung
• Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Standardisierung interner Prozesse mit
• Du unterstützt Kunden dabei, ihre Arbeitsabläufe effizienter und digitaler zu gestalten
• In deiner Verantwortung liegt es, individuelle Anforderungen in nachhaltige Prozesslösungen zu übersetzen

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung im Bereich Finanz-, Lohn- oder Rechnungswesen
• Erfahrung mit Abacus oder vergleichbaren ERP-Systemen ist von Vorteil
• Fundiertes Verständnis für Prozessmanagement und betriebliche Abläufe
• Denkst analytisch, vernetzt und erkennst schnell Zusammenhänge
• Bringst Kommunikationsstärke mit und bewegst Dich sicher im Projektumfeld
• Zeigst Neugier und setzt neue Impulse mit Begeisterung um

• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
• Offene Unternehmenskultur
• Homeoffice
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen

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