Erzieher*in bzw. Kinderpfleger*in bzw. Kindheitspädagog*in (m/w/d) für Kindertagesstätte

Festanstellung Voll- oder Teilzeit

Sie haben Freude daran, kleine Weltentdecker*innen mit spannenden Naturphänomenen zu begeistern? Dann schauen Sie was wir zu entdecken haben!

Wir suchen für unsere Fröbel-Kindertageseinrichtung in Bad Friedrichshall ab sofort Erzieher*in bzw. Kinderpfleger*in bzw. Kindheitspädagog*in (m/w/d) in Voll- und Teilzeit mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.

Über uns

Fröbel betreibt aktuell 243 Krippen, Kindergärten und Horte sowie weitere Einrichtungen in zwölf Bundesländern. Rund 5.500 Menschen arbeiten gemeinsam für die beste Bildung, Erziehung und Betreuung von fast 21.500 Kindern.

Wald, Wiesen und Wohlbefinden in Bad Friedrichshall! Hier sind echte Naturtalente gefragt!

Unsere Kindertageseinrichtung liegt am Klinikum Plattenwald. Er ist umgeben von Wald, Wiesen und bietet viele Spiel- und Beschäftigungsmöglichkeiten in der Natur – Ein Ort zum Wohlfühlen! Mit 80 Kindern im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt begeben wir uns jeden Tag auf aufregende Forschungs- und Entdeckungsreisen. Wir wollen den Kindern die Möglichkeit geben, die Natur in ihrer ganzen Vielfalt kennenzulernen. Immer im Gepäck: Kreativität, Spiel und eine ordentliche Portion Spaß. Besonders beliebt sind die Ausflüge in den Nahe gelegenen Wald. All diese Aktivitäten sind Teil unserer gelebten Partizipation und von Individualisierung geprägten Pädagogik.

Unser gemeinsames Ziel: Bauen Sie mit uns den Schwerpunkt Natur aus und gestalten für 80 Kinder spannende, vielseitige Natur- und Bildungserfahrungen! Lassen Sie uns gemeinsam Werte vermitteln und Respekt vor Wald, Natur und Umwelt sowie einen verantwortungsvollen, nachhaltigen Umgang mit natürlichen Ressourcen schaffen.

Qualifikation

• Erzieher*in bzw. Kinderpfleger*in bzw. Kindheitspädagog*in (m/w/d) oder vergleichbare Abschlüsse
• Ein großes Herz für Kinder, Spaß am Spielen und die Fähigkeit, die Welt durch Kinderaugen zu betrachten
• Interesse an persönlicher Entwicklung durch fachliche Weiterbildung
• Den Herzenswunsch, dass alle Kinder, egal welcher Herkunft oder Familiensprache, gleiche Bildungschancen bekommen.

Vergütungsrahmen

• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem innovativen Arbeitgeber, der die Rechte von Kindern in den Mittelpunkt stellt,
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und 33 Urlaubstage,
• monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage ,
• Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte,
• eine Vergütung Anlehnung an den TVöD SuE,
• eine vom Arbeitgeber gezahlte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4% und Jahressonderzahlung ,
• ein eigenes Bildungswerk mit über 600 von Fröbel finanzierten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ,
• monatlich bis zu 50 Euro zusätzlich durch unsere Fröbel-BenefitCard,
• Hospitations- und Austauschangebote mit Fröbel-Einrichtungen im In- und Ausland,
• Weiterentwicklung und Karrieremöglichkeiten durch Spezialisierung zur Multiplikator*in für besondere Bildungsbereiche oder zur Koordinator*in mit stellvertretenden Leitungsfunktionen bis hin zur Leitung oder Fachberatung.