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Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V

Sozialwesen

Waldenburg

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 38.000 € – 45.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Kinderdorfeltern (m/w/d) Erstbezug im inklusiven Kinderdorfhaus in Waldenburg

Über diesen Job

Kinderdorfeltern (m/w/d) Erstbezug im inklusiven Kinderdorfhaus in Waldenburg 2025-12-15T16:20:50+01:00

Stellenanzeigen

Unsere Arbeit macht Sinn:

Wir leben Familie und geben Kindern ein Zuhause.
Werde auch Du Teil unserer Familie und finde hier Deinen Wunschberuf – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Arbeitsort: Waldenburg

Kinderdorfeltern (m/w/d) Erstbezug im inklusiven Kinderdorfhaus in Waldenburg

Waldenburg –

Seit bald 70 Jahren finden in unserer Einrichtung Kinder, die aus den verschiedensten Gründen nicht bei ihren leiblichen Eltern aufwachsen können, in den Kinderdorffamilien ein neues Zuhause. Die Kinderdorfeltern leben jeweils zusammen mit ihren leiblichen und den aufgenommenen Kindern in einem großen Haus mit Garten inmitten der Dorfgemeinschaft des Waldenburger Kinderdorfs. Die Einrichtung liegt wunderschön am Ortsrand des Luftkurortes Waldenburg, umgeben von viel Wald und herrlicher Natur. Waldenburg bietet eine Infrastruktur mit Vereinen, Einkaufsmöglichkeiten, Kindergärten und einer Grundschule.

In unserem Neubau in einem Wohngebiet in unmittelbarer Nähe zum Kinderdorf entsteht aktuell ein ganz neues Projekt:

Wir gründen hier eine inklusive Kinderdorffamilie. Kinder mit und ohne Beeinträchtigung sollen hier in einem Familienverbund zusammenleben.

Für dieses Projekt suchen wir ein engagiertes Paar ab 25 Jahren, das in einer stabilen Partnerschaft lebt und bereit ist, in diesem Haus zu leben und zu arbeiten.

Ein Partner bewirbt sich für die pädagogische Arbeit als Leitung der Kinderdorffamilie. Der/ die andere Partner*in geht weiterhin seiner/ ihrer bisherigen Arbeit nach. Im Idealfall haben Sie bereits eine (sozial-) pädagogische Ausbildung und Berufserfahrung. Wenn nicht, dann unterstützen wir gerne bei der Qualifizierung.

Kinderdorfmutter/-vater zu sein ist nicht immer einfach. Aber es ist die beste und wohl sinnvollste Entscheidung Ihres Lebens.

Und genau bei dieser Entscheidung möchten wir Sie begleiten, damit aus der Idee eine Berufung wird. Geben Sie Kindern, die nicht in ihren Herkunftsfamilien aufwachsen können, ein neues und liebevolles Zuhause. Bringen Sie Ihre Familie und Beruf bestmöglich unter einen Hut, bzw. unter ein ganzes Dach.

Unsere langjährige Erfahrung fließt in die Arbeit ein, bietet Ihnen Sicherheit und eine hohe Fachlichkeit. Unterstützt werden Sie im Alltag von einem pädagogischen und hauswirtschaftlichen Team.

Was Sie erwartet: Eine Tätigkeit mit Sinn, Herz und Verstand

  • Sie und Ihre Familie beziehen ein großes neugebautes Haus mit eigenem Garten.
  • Nach einer Zeit des Ankommens nehmen Sie nach und nach weitere Kinder in ihre Familie auf, bauen Beziehung auf, begleiten und fördern die Kinder im Alltag.
  • Wählen Sie mit uns gemeinsam "Ihre” Kinder aus, die Sie im Leben begleiten. Erleben sie deren Entwicklung und ermöglichen Sie Ihnen eine tolle Kindheit, die ohne Ihre Unterstützung so nicht möglich wäre.
  • Kinder mit Beeinträchtigung heißt: Es handelt sich um Beeinträchtigungen, welche im Rahmen einer Familie zu bewältigen sind.

  • Wenn notwendig, wird ein ambulanter Pflegedienst für die medizinische Pflege und zur Beratung der Mitarbeitenden in Sachen Körperpflege hinzugezogen.

  • Sie führen als Hausleitung ein multiprofessionelles Team (Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in)

  • Sie haben 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche.
  • Sie geniessen ein langfristiges, sicheres sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis bei einem Arbeitgeber mit hohem Ansehen und langjähriger Erfahrung.
  • Ihr*e Partner*in geht weiterhin ihrer/seiner gewohnten Arbeit nach und erhält die Ehrenamtspauschale.

Was wir bieten:

  • Überdurchschnittliche Vergütung ausgehend von einer 48h/ Woche angelehnt an den TVÖD SuE
  • Jahressonderzahlung
  • Interne und externe Fortbildung, ein hoher fachlicher Standard, regelmäßige Supervision und Fachberatung
  • Arbeitszeiten-Zeitwertkonto
  • Eine rein arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung (VBLU)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Viele Möglichkeiten zur Partizipation und Weiterentwicklung, flache Hierarchien
  • Gemeinschaftsaktionen – Betriebsfeiern – Betriebsausflüge
  • Zeitgemäße moderne Arbeitsausstattung
  • Fuhrpark mit PKW’s und 9-Sitzer-Bussen
  • Einrichtungsinterner naturnaher Kindergarten "Waldpiraten” für ihre eigenen und die aufgenommenen Kinder

Sind Sie Neugierig? Interessiert?

Informieren Sie sich unverbindlich telefonisch oder bei einem persönlichen Informationsgespräch über diese spannende und sinnerfüllende Aufgabe.

Erfahren Sie mehr über die vielseitige und hochprofessionelle Tätigkeit von Hauseltern im Albert-Schweitzer-Kinderdorf Waldenburg e.V.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung oder auf Ihre Fragen und Kontaktaufnahme!

Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V.
Ansprechpartner Arne Höller, Vorstand Pädagogik
Margarete-Gutöhrlein-Str. 16

Tel. 07942/9180-0

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Albert-Schweitzer-Kinderdorf e.V

Sozialwesen

11-50 Mitarbeitende

Dresden, Deutschland

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