Die ROCKEN Partnerin ist das IT Organ einer internationalen Versicherungsgesellschaft. Innerhalb der Gruppe vernetzt und nutzt sie konsequent Synergien und Potentiale, welche sich durch Zusammenarbeit über Ländergrenzen hinweg anbieten. Dabei werden nicht nur Einsparpotenziale ausgeschöpft, sondern auch Fähigkeiten, Ideen und Talente gebündelt. Gleichzeitig hilft diese Zusammenarbeit auch bei der Umsetzung von Standards in den IT-Services. Nutze Chancen, antizipiere Trends, gehe Risiken ein und fördere eine Kultur, in der Fehler erlaubt sind.

Rolle:

Als Software Developer C++ / Java (m/w/d) bist Du verantwortlich für die Weiterentwicklung und Wartung der Library für Batch-Programme. Du besitzt die Fähigkeit, die fachlichen Zusammenhänge im technischen Kontext zu verstehen und gewinnbringend anzuwenden. Abgerundet wird das Aufgabengebiet durch die Umsetzung von Modernisierungsprojekten in Richtung Java.

Verantwortung:

• Unterstützen des Scrum-Teams bei der Wartung und Optimierung der bestehenden Library auf Basis von C++
• Umstellen der Build-Infrastruktur der bestehenden Library
• Erstellen und Umsetzen eines Proof of Concept für das Modernisierungsprojekt in Richtung Java Development

Qualifikationen:

• Software Developer (m/w/d) mit Ausbildung in Informatik auf Stufe HF/FH oder vergleichbarer Ausbildung
• Zwingend Berufserfahrung in der Software Entwicklung mit C++ (ab 5 Jahre)
• Sehr gute Erfahrung in der Java Entwicklung (von Vorteil ab Version 8)
• Gute OOP-Kenntnisse, Erfahrung mit relationalen Datenbanken und SQL
• Von Vorteil Erfahrung mit Client-Server-Technologien
• Hohe Bereitschaft die Geschäftsprozesse neu kennenzulernen und Business-Analyse zu betreiben
• Durchsetzungsfähige, selbständige und lösungsorientierte Persönlichkeit, welche Erfahrungen im agilen Projektumfeld mitbringt
• Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
• Wo andere Probleme sehen, findest Du Lösungen. Dabei sind Transparenz und Integrität für dich selbstverständlich.

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team

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