Die Anna-Warburg-Schule ist eine berufliche Schule für Sozialpädagogik mit den Bildungsgängen Berufsfachschule für Sozialpädagogische Assistenz, Fachschule für Sozialpädagogik und Berufliches Gymnasium Pädagogik/Psychologie. Zu unserer Schule gehört eine Kindertagesstätte, in der maximal 45 Kinder im Alter von 1-6 Jahren betreut werden. Die Kita befindet sich auf dem Schulgelände am Rand vom Niendorfer Gehege. Die Besonderheit der Pakita ist die direkte Anbindung an die sozialpädagogische Fachschule Anna-Warburg-Schule.Wir arbeiten nach dem offenen Konzept und dem Werkstattkonzept nach Christel v. Dieken und definieren uns als Begleiter der Kinder die uns ihren Weg zeigen.

Das Gesamtteam umfasst 11 Mitarbeitende, bestehend aus sieben pädagogischen Fachkräften, einer Kindheitspädagogin und einem Erzieher im Leitungsteam sowie einer Hauswirtschaftsleitung und einem Hauswirtschafter.

Hier finden Sie weitere Informationen zur Anna-Warburg-Schule und der KiTa sowie der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Impressum

• tägliche Begleitung der Kinder
• Umsetzung der Gesamtkonzeption
• Dokumentation der Entwicklung mit den dazugehörigen Elterngesprächen
• praktische Ausbildung zu den Bildungsgängen Sozialpädagogische Assistenz und Erzieher*in

• eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe S8b TV-L ( Entgelttabelle ), weitere Informationen auf karriere.hamburg
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
• vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge
• betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass ( Firmenfitness )

Weiter Benefits der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg finden Sie hier

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).