Aufgaben

• Sie sind verantwortlich für die Leitung von komplexen nationalen und internationalen Projekten sowie für die Abwicklung von Verträgen im Rahmen der Termin-, Leistungs- und Budgetvorgaben.
• Zu Ihren Tätigkeiten gehören die Überwachung und Aufbereitung des Projektstatus zur internen und externen Berichterstattung.
• Sie erstellen Entscheidungsvorlagen und sorgen für entsprechende Klärung bei Herausforderungen jenseits Ihres Entscheidungsspielraums.
• Dazu gehört auch das Management der Projektfinanzen in enger Abstimmung mit dem Controlling.
• Zudem gehört die fachliche Führung eines interdisziplinären Projektteams in Ihren Aufgabenbereich.
• Sie moderieren und führen Projektbesprechungen.
• Sie verhandeln Nachforderungen und Vertragsänderungen in Absprache mit der Geschäftsbereichsleitung.
• Die Pflege der Projektdokumentation und des internen Berichtwesens runden Ihr Aufgabengebiet ab.

Profil

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder einer vergleichbaren Ausbildung in dem Bereich.
• Sie bringen einschlägige, langjährige Erfahrung als verantwortlicher Programm- oder Projektmanager, idealerweise aus dem Defence-Bereich und / oder dem Anlagenbau mit.
• Sie können nachweisliche Erfolge in der Projektabwicklung und in der Führung von interdisziplinären Projektteams im internationalen Umfeld vorweisen.
• Zudem haben Sie die Zertifizierung IPMA Level B.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten mit interkulturellem Gespür und Parkettfähigkeit zeichnen Sie aus.
• Sie verfügen über sichere Verhandlungskompetenzen und ein ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen.
• Sie haben eine selbstständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Ein hohes Maß an Eigenmotivation und initiative sowie Proaktivität sind für Sie selbstverständlich.
• Regelmäßige nationale und internationale Dienstreisen bereiten Ihnen Freude.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir

Wir bieten unseren Mitarbeiter*Innen zahlreiche Benefits:

• Welcome Day und Onboarding-Programm für einen guten Start bei uns
• Attraktive (außer-) tarifliche Vergütung gemäß Tarifvertrag
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Corporate Benefits
• Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Individuelle Lern- undamp; Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital Werden auch Sie Teil unseres Unternehmens und bewerben Sie sich online. Wir freuen uns auf Sie!

Kontakt

Michelle Christian Recruiting Expert

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.