Suchen Sie nach einer Herausforderung? Das bieten wir Ihnen!

Die Heidelberg Web Carton Converting GmbH ist Teil der Heidelberger Druckmaschinen AG – einem weltweit führenden Anbieter von Lösungen für die Printmedienindustrie. Mit rund 130 Mitarbeitenden entwickeln und fertigen wir leistungsstarke Inline-Flexodruckmaschinen zur effizienten Produktion von Faltschachteln. Unsere Stärke liegt nicht nur in der Technik, sondern vor allem in den Menschen, die sie möglich machen.

Werden Sie am Standort **Weiden in der Oberpfalz **ab sofort in Festanstellung und in Vollzeit unser

Inbetriebnehmer (m/w/d) Elektrik / Automatisierung

Diese spannenden Aufgaben warten auf Sie:

• **Weltweite Inbetriebnahmen (FAT/SAT): **Elektrische und automatisierungstechnische Inbetriebnahme unserer Flexodruckanlagen inkl. Funktionsprüfungen, Parametrierung und Kundenabnahme.
• Antriebs- & Steuerungstechnik: Testen und Optimieren von Antrieben und Achsgruppen; Sicherstellung der Schnittstellen zwischen SPS, HMI und Motion.
• : Durchführung von Änderungen und Feintuning (z. B. Siemens TIA/Step 7, WinCC).
• Fehlersuche & Performance: Systematische Analyse und nachhaltige Störungsbehebung – remote und vor Ort
• Dokumentation & Standards: Erstellung von Prüf- und Abnahmeprotokollen, Mitwirkung an Standardisierung und Best-Practice-Guides.
• Kundentraining & Übergabe: Einweisung von Bedien- und Instandhaltungspersonal, technischer Ansprechpartner während Ramp-up & Produktionsstart
• Zusammenarbeit mit Mechanik, Produktion, Einkauf und externen Lieferanten

Ihr beeindruckendes Profil:

• Ausbildung als Techniker (m/w/d) Automatisierungstechnik/Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation; alternativ Bachelor-Niveau.
• Mehrjährige Erfahrung in der Inbetriebnahme/Automatisierung von Maschinen oder Anlagen – idealerweise im Druck- oder Verpackungsmaschinenbau
• Sehr gute Kenntnisse in SPS (Siemens TIA/Step 7), HMI (WinCC) und Antriebstechnik
• Sicherer Umgang mit Schaltplänen, Feldbussystemen und industrieller Kommunikation.
• Reisebereitschaft weltweit (ca. 50 %), sehr gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil.

Benefits, die begeistern:

• Arbeitgeber mit dem Charme eines mittelständischen Unternehmens und der Power eines Weltmarktführers
• branchenübliche Bezahlung, Jubiläumszuwendungen sowie Prämien für individuelle persönliche Anlässe
• 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse
• Flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich, Homeoffice-Möglichkeit
• Individuelle Weiterbildungsangebote in einem international tätigen Unternehmen, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge
• Familiäres Betriebsklima, kurze Hierarchie- und Organisationswege, Mitarbeiterevents
• JobRad-Leasing, Firmenhandy, bezuschusste Mittagsverpflegung und kostenloser Firmenparkplatz

Sie haben Lust auf attraktive Arbeitsbedingungen, neuste Technologie und ein internationales Umfeld? Dann sichern Sie sich den Job!

Fragen beantwortet Ihnen Peter Fiedler (Human Resources) gerne unter:

• 49 961 3939-509

Wir freuen uns darauf, Sie in unserem dynamischen Team begrüßen zu dürfen. Weitere Informationen finden Sie auf www.heidelberg.com/karriere.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.