Über uns

Die Desay SV Automotive Europe GmbH hat ihren Hauptsitz in Weimar und ist Technologiespezialist für die Erstausrüstung von Fahrzeugen mit Elektronik-, Antennen- und Softwarelösungen. Über unsere Tochtergesellschaft Antenna Technology Center (Europe) ATC GmbH bieten wir anspruchsvolle Antennenmessungen und -dienstleistungen an. Unsere Unternehmenskultur ist von Dynamik, Vielfalt, Offenheit und Fairness geprägt. Mit eigener Forschung, Entwicklung und Produktion stehen wir für höchste Qualität und Zuverlässigkeit. Desay SV Europe ist Teil von Huizhou Desay SV Automotive Co., Ltd. mit Sitz in China, einem führenden, börsennotierten Anbieter von Mobilitätslösungen in den Bereichen Smart Cabin, Smart Drive und Smart Service. Als Top 100 Zulieferer unterstützt Desay SV mit seiner hohen Technologiekompetenz Automobilhersteller weltweit bei der Mobilitätstransformation und macht das Fahren sicherer, komfortabler und effizienter.

Aufgaben

• Anwendung von Normen, Richtlinien, Vorschriften, QM-Regelungen
• Technische Kommunikation mit Kunden und Lieferanten
• Mitarbeit an KVP und FMEA
• Recherche, Aufbau und Prüfung von Entwicklungsmustern
• Entwicklung, Durchführung und Automatisierung von Prüfverfahren
• Dokumentation von Entwicklungs- und Projektergebnissen
• Betreuung der Fertigungsüberleitung
• Pflege von IMDS-/REACH- und QM-Daten
• Eigenverantwortliche fachliche Weiterbildung

Anforderungen

• Abgeschlossene Technikerausbildung oder Studium (Elektrotechnik, Mechatronik o. ä.)
• Mind. 2 Jahre Erfahrung in Entwicklung und Validierung elektronischer Komponenten (Automotive)
• Kenntnisse relevanter EMV- und Validierungsnormen
• Erfahrung mit Prüfaufbauten und Messautomatisierung wünschenswert
• Sicher im Umgang mit Normen, Qualitätstechniken und fachspezifischer Software
• Teamfähig, kommunikativ und souverän im Auftreten
• Selbständige, strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein Klasse B von Vorteil

Das bieten wir

• Aus- und Weiterbildung
• Individuelle Einarbeitung
• Firmenhandy
• Firmenlaptop
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Flexible Arbeitszeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Mobiles Arbeiten
• Mitarbeiterevents
• Parkplatz
• Wöchentliche kostenlose Obstlieferung
• Freundliche und vertrauensvolle Kollegen

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.