Mit Erfahrung. Mit Führung. Miteinander.

Das Haus Edelberg "ICH und WIR"-Programm bietet von individueller Karriereplanung über flache Hierarchien bis hin zu attraktiven Vergütungspaketen zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde ein Teil davon.

Haus Edelberg ICH-Programm

• Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen
• Corporate Benefit Programm
• Individuelle Dienstmodelle
• Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Trainee-Programm zur Pflegedienstleitung und/oder Einrichtungsleitung
• Einspringprämie für einrichtungsübergreifende Einsätze
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter- und Bewohner-Prämie

Haus Edelberg WIR-Programm

• Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Einarbeitungskonzept und durch ein Paten-System für junge Fachkräfte
• Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
• Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
• Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
• Gemeinsame Karriereplanung
• Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
• Abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung oder Pflege-Fachweiterbildung
• Führungserfahrung in der Pflege wünschenswert, Berufseinsteiger (m/w/d) sind ebenso herzlich willkommen
• Versiert in der Pflegedokumentation und -planung
• Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen
• Hohe Einsatzbereitschaft, Organisationsvermögen und Kommunikationsstärke
• Spaß und Sozialkompetenz im Umgang mit den Bewohnern

• Pflege und Betreuung unserer Bewohner nach deren Gesundheitszustand sowie deren Bedürfnisse
• Organisation und Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen
• Kontaktpflege und Beratung von Bewohnern und Angehörigen
• Einhaltung und Umsetzung von Pflegekonzepten und Pflegefachstandards
• Dokumentation der Pflegeprozesse und Sicherung der Qualität
• Durchführung von ärztlichen Verordnungen und Therapien
• Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten

Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 29 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.

Bei Rückfragen kontaktieren Sie uns gerne unter der Telefonnummer 07244/723-500.

Genau das Richtige für Sie? Worauf warten Sie dann? Bewerben Sie sich jetzt bei uns!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!