ÜBER SPIE

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir – das sind 20.000 Technikbegeisterte an 750 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistungen geben wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt.
SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.

E-Planer / Elektrotechniker Anlagenautomatisierung m/w/d

Aufgaben

• Basis- / Detailplanung und Auslegung von industriellen Elektronanlagen und Automatisierungslösungen
• Dimensionierung von elektrischen Komponenten und Kabeln
• Erstellung von projektspezifischen Schaltplänen
• Erstellung von Schaltschranklayouts, Klemmenlisten und Stromlaufplänen
• Technische Dokumentation
• Bewertung und Umsetzung von Sicherheitsfunktionen
• Projektkoordination und Abstimmung mit Kunden und Lieferanten
• Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Anlagen im Bereich Automatisierung – optional mit Montageleitung
• Anlageaufnahme vor Ort bei Modernisierungen

Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL) im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik
• Begeisterung für die Planung, Entwicklung und Konstruktion im Bereich Elektrotechnik
• Mehrjährige Praxis in der Elektroplanung (EPLAN P8) und in der Projektabwicklung
• Reisebereitschaft ca. 25 %, vorwiegend im Raum Oberösterreich / Salzburg
• Gute Deutschkenntnisse (Kunden- und Lieferantenkontakt)
• Selbstständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit

Wir bieten

• Ein vielseitiger und sicherer Arbeitsplatz mit moderner Technologie
• Ein lebendiges, offenes Arbeitsumfeld und eine Gesprächskultur auf Augenhöhe
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Gleitzeit
• Option auf mobiles Arbeiten und Home-Office für viele unserer Positionen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. SPIE Trainee Camp
• Jubiläumsprämie ab fünf Jahren Unternehmenszugehörigkeit
• Gehaltsspanne: 48.600 - 63.000 Euro pro Jahr