Wir sind keine Träumer, wir sind Macher – wir sind Impact-Maker!

Bei Schneider Electric machen wir Gebäude und Industrien SMART, EFFIZIENT & NACHHALTIG. Alles auf einen Blick:

• Wiehl – Boming | Berufsschule Abhängig vom Ausbildungsberuf
• Ab 01.09.2026, 1 Jahr, 35 Std./Woche
• 723,35 € / Monat
• 30 Tage Urlaub/ Jahr, Mitarbeiterrabatte, tolle Arbeitsatmosphäre und vieles mehr
• Du bereitest Dich in Deiner Einstiegsqualifizierung auf die Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, Kunststoff- und Kautschuktechnologen, Mechatroniker oder Elektroniker für Betriebstechnik Dabei lernst Du alles rund um die Produktion von Steckdosen und Lichtschaltern unserer Marke Merten – Technik, die Du jeden Tag nutzt! Gestalte eine innovative Zukunft mit uns und starte Deine Einstiegsqualifizierung im Ausbildungsberuf Deiner Wahl! Dir werden die Lerninhalte vergleichbar mit dem 1. Lehrjahr vermittelt. Das lernst Du:

Abhängig vom ausgewählten Ausbildungsberuf lernst Du unterschiedliche Kompetenzen. Bitte gib Deinen Wunschberuf in Deiner Bewerbung an!

• Maschinen- und Anlagenführer: Du lernst, wie du Produktionsanlagen bedienst, Werkzeuge wechselst, Abläufe überwachst und bei Störungen eingreifst.
• Kunststoff- und Kautschuktechnologe: Du startest und rüstest Spritzgussmaschinen um, wechselst Materialien und Farben und sorgst für gleichbleibende Produktqualität.
• Mechatroniker: Du verbindest Mechanik, Elektronik und IT – baust Maschinen auf, programmierst Steuerungen und hältst Anlagen instand.
• Elektroniker für Betriebstechnik: Du lernst, wie Strom fließt, wie man Maschinen programmiert, Fehler behebt und technische Pläne liest und umsetzt. Das erwartet Dich bei uns – weil Du mehr verdienst als nur eine Ausbildung:
• Top Vergütung, die sich wirklich sehen lassen kann
• Teamspirit & Wohlfühlatmosphäre – bei uns zählt jeder, und das spürt man
• Individuelle Förderung – wir unterstützen Dich gezielt in Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Zukunft mit Perspektive – mit einer hohen Übernahmechance stehen Dir alle Türen offen
• Attraktive Mitarbeiterrabatte – z. B. über Corporate Benefits
• Finanzielle Extras wie unser Aktienprogramm – weil Du Teil unseres Erfolgs bist
• Azubi-Camp und Azubi-Netzwerk– lerne andere Azubis kennen, wachse über Dich hinaus und baue dein Netzwerk auf
• Arbeiten auf Augenhöhe – Wertschätzung und Respekt sind bei uns selbstverständlich
• Top ausgestattet, gut versorgt und sicher übernommen– mit kostenloser Arbeitskleidung, vergünstigtem Essen in der Kantine und einem Jahr garantierter Übernahme nach der Ausbildung. Das liegt uns am Herzen:
• Du sprichst fließend Deutsch– und wenn Du auch Englisch kannst, ist das ein Plus!
• Technik begeistert Dich – und Du hast ein gutes Händchen fürs Handwerk.
• Du bist flexibel, kreativ und arbeitest gerne selbstständig an Lösungen. Nicht der klassische Lebenslauf? Wir schätzen Vielfalt – ob Studienabbruch, Umweg oder Neuanfang: Deine Bewerbung ist bei uns willkommen! Und keine Sorge: Du musst nicht alle Voraussetzungen erfüllen – überzeug uns einfach mit Deiner Persönlichkeit und Motivation! Dein nächster Schritt? 

Bewirb Dich über "Jetzt Bewerben" und lade Deinen Lebenslauf und Deine letzten Schulzeugnisse hoch! Du musst einen Termin zur Berufsberatung bei der Agentur für Arbeit vereinbaren, um abzuklären, ob Du für die Einstiegsqualifizierung geeignet bist.

Du hast noch offene Fragen? Dann schreib uns gerne an ausbildung-dach@se.com. (https://mailto:ausbildung-dach@se.com.)

Bewerbungen, die uns nicht über unser Karriereportal schneider-electric.de/jobs erreichen, können wir nicht berücksichtigen

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.