Corporate Controller
Corporate Controller
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Corporate Controller
Über diesen Job
Corporate Controller
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- locations
- Wien, AT
- time type
- Full time
- posted on
- Posted 11 Days Ago
- job requisition id
- R00198088
Job descriptions may display in multiple languages based on your language selection.
What we offer:
At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help to develop industry-leading automotive technologies. We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed. As a member of our global team, you can expect exciting, varied responsibilities as well as a wide range of development prospects. Because we believe that your career path should be as unique as you are.
Group Summary:
Magna is more than one of the world’s largest suppliers in the automotive space. We are a mobility technology company built to innovate, with a global, entrepreneurial-minded team. With 65+ years of expertise, our ecosystem of interconnected products combined with our complete vehicle expertise uniquely positions us to advance mobility in an expanded transportation landscape.
Job Responsibilities:
Über die Rolle:
Für unseren Standort in Wien suchen wir einen Corporate Controller (m/w/d). Ein wesentlicher Bestandteil deiner Aufgaben ist die Kostenrechnung und Erlösverteilung der Corporate Europe Standorte (Österreich, Deutschland, Schweiz und Frankreich), wodurch die Transparenz über wirtschaftliche Abläufe geschaffen und fundierte Entscheidungsgrundlagen geliefert werden. Du sorgst nicht nur für die präzise Zuordnung von Aufwendungen und Erträgen, sondern leistest auch einen aktiven Beitrag zur Optimierung der finanziellen Performance.
Deine Hauptaufgaben:
- Verantwortlich für den Controlling Prozess der Corporate Europe, wie Monats-, Quartals- und Jahresabschluss (inkl. True-up Berechnung), Budget und Forecastplanung und Investitionsverfolgung
- Erstellung von Abweichungs- und Ad-hoc-Analysen für verschiedene Szenarien für die gesamte Organisation, Kosten und Erlöskalkulation
- Entwicklung und Verbesserung von Steuerungs- und Berichtsinstrumenten, Identifizierung von Optimierungspotenzialen
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Konzernfunktionen wie Corporate Nordamerika, Corporate Tax und Transfer Pricing, um sicherzustellen, dass Kostenverrechnungen globalen und gesetzlichen Standards entsprechen inkl. enger Zusammenarbeit mit dem Business
- Aufbereitung von monatlichen Reports und Präsentationen für das Management
- Ansprechperson / Schnittstelle zu Buchhaltung, Group Controlling und Tochtergesellschaften
Wonach wir suchen:
- Abgeschlossenes kaufmännisches Studium (Wirtschaftsuniversität, FH mit Schwerpunkt Finance/Accounting/Controlling)
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Funktion, vorzugsweise in einem internationalen Konzern
- Sehr gute MS Office Kenntnisse (Excel, PowerPoint); S4H und HFM/OneStream Kenntnisse von Vorteil
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Hands-on Mentalität
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsgeschick, Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Logisches Denkvermögen, gute analytische Fähigkeiten sowie Freude an der Arbeit mit Zahlen
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
Standort Benefits:
- Langfristige Perspektiven in einem internationalen Unternehmen
- Attraktive Rahmenbedingungen für Weiterbildungsmaßnahmen
- Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg
- Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter und Familienunterstützungsprogramm (Beratungsleistungen, Informationen, Empfehlungen und bedarfsgerechte Unterstützung…)
- Es ist uns wichtig, ein faires und attraktives Vergütungspaket anzubieten. Daher beträgt das Jahresgehalt für diese Position mindestens 56.000 Euro brutto auf Vollzeitbasis All-in. Eine Überzahlung ist aufgrund von entsprechenden Erfahrungen und Qualifikationen möglich.
Awareness, Unity, Empowerment:
At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email or traditional mail to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law.
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.600 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1600 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Magna International als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.