Fachreferent Behörden- und Fördermanagement (m/w/d)
Fachreferent Behörden- und Fördermanagement (m/w/d)
Fachreferent Behörden- und Fördermanagement (m/w/d)
Fachreferent Behörden- und Fördermanagement (m/w/d)
Rheinmetall MAN Military Vehicles Österreich GesmbH
Metallindustrie und -verarbeitung
Wien
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
Fachreferent Behörden- und Fördermanagement (m/w/d)
Über diesen Job
Fachreferent Behörden- und Fördermanagement (m/w/d)
Rheinmetall MAN Military Vehicles Österreich GesmbH in Wien
Rheinmetall
/ Fachreferent Behörden- und Fördermanagement (m/w/d)
Ref.-Nr.: AT00996
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
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WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Screening der Fördermöglichkeiten am Markt
- Prüfung der Förderwürdigkeit sowie Durchführung der Förderverfahren im Rahmen von Investitionsprojekten
- Steuerung der behördlichen Genehmigungs- und Abstimmungsprozesse der jeweiligen Projekte
- Durchführung der Behördenverfahren im Rahmen von Offsetverpflichtungen
- Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Management-Meetings
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, International Management, Rechtwissenschaften oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit
- Gute Kenntnisse mit Förderprozessen sowie sicherer Umgang mit Behörden
- Routinierter Umgang mit MS Office und SAP; AS400-Kenntnisse von Vorteil
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Präzise, zielorientierte Arbeitsweise sowie ein selbstsicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeit
WAS WIR IHNEN BIETEN
Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt € 3.802,93 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter.
- Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung
- Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag
- Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst
- Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen
- Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
- Firmenevents
- Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.
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