Lust auf einen tollen Arbeitgeber?

Willkommen in der spannenden Welt der Softwareentwicklung! Du bist fertig mit deinem Studium und willst endlich durchstarten? Du möchtest in zukunftsweisenden Projekten in einem sympathischen Team arbeiten? Klingt gut? Dann suchen wir DICH als motivierte Person für unser Traineeprogramm, bei dem wir dich mit einer Kombination aus "training on the job" und Schulungen umfassend fit machen für deinen perfekten Einstieg in die Arbeitswelt.

Wann geht es los? 01.05.2026
Wie lange geht das Programm? 6 Monate mit anschließender unbefristeter Übernahme als Junior Developer (Mensch*)
Wo findet die Ausbildung statt? Wien, teilweise München & Köln sowie remote

Das sind deine Aufgaben

• Teamarbeit in einem agilen Projektumfeld gemeinsam mit deinen Faktor Zehn-Kollegen und Kolleginnen - entweder im Kundenprojekt oder in unserer Produktentwicklung
• Kennenlernen und Entwickeln von modernen Software-Lösungen auf Basis unserer Faktor Zehn Produkte mit Java/Jakarta EE und Spring
• Verbesserung deiner Code-Qualität durch testgetriebene Softwareentwicklung und Code Reviews
• Kennenlernen und Entwicklung von Web-Anwendungen mit Hilfe von Vaadin und linkki

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im Rahmen von Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten im IT-Umfeld wünschenswert
• Gute Java- und ausgeprägte IT-Kenntnisse
• Leidenschaft für das Programmieren, analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• Begeisterung für neue Herausforderungen und Themen sowie ein hoher Grad an Selbstständigkeit
• Lust auf Teamwork und gute Kommunikationsfähigkeit
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute bis sehr gute Englischkenntnisse

Von uns für dich

• Dein Einstieg leicht gemacht: Dich erwartet ein umfassender Onboardingprozess und ein Buddy, der dir den Einstieg bei uns erleichtert
• Eine sympathische Arbeitsatmosphäre:Komm dazu und sei Teil eines Teams, in dem du dich wohlfühlen und du selbst sein kannst. In unserer Chill-Out Area können wir uns nach Dienstschluss noch zusammen setzen und entspannt den Feierabend einläuten – das zwischenmenschliche Miteinander ist wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur.
• nach der sechsmonatigen Ausbildungsphase:
• Remote-Office: In unseren Büros bieten wir dir einen bestens ausgestatteten Arbeitsplatz. Natürlich kannst du aber auch gerne von zu Hause aus arbeiten. Für Zuhause stellen wir dir modernes Equipment zur Verfügung. Für Team- oder Kunden-Workshops treffen wir uns selbstverständlich dennoch manchmal vor Ort.
• Workation: Bei uns kannst du Arbeit und Urlaubsfeeling miteinander verbinden. Mobiles Arbeiten ist – natürlich immer nach Rücksprache mit dem Team - für bis zu 6 Monate pro Jahr innerhalb der EU (+Schweiz) möglich.
• Flexibles Arbeiten: Durch unsere Vertrauensarbeitszeit und unseren Vertrauensurlaub über die regulären 25 Tage hinaus möchten wir dir möglichst viel Flexibilität ermöglichen. So kannst du deinen Arbeitsalltag auf deine individuellen Bedürfnisse anpassen.

*Bei uns spielt es keine Rolle, ob du weiblich, männlich, divers, … bist, wo du herkommst, welche Hautfarbe du hast, wie alt du bist oder woran du glaubst. In unserem Fokus stehen gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß und Motivation an der Arbeit. Entfalte deine Persönlichkeit, denn bei uns stehst du als Mensch im Mittelpunkt.