Wien Work-integrative Betriebe und AusbildungsgmbH ist ein gemeinnütziges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit arbeitsmarktpolitischem Auftrag. Wir ermöglichen Menschen mit Behinderungen, chronischen Erkrankungen oder langzeitarbeitslosen Menschen die selbstbestimmte Teilhabe am Wirtschafts- und Gesellschaftsleben. Mit unseren Geschäftsfeldern, Dienstleistungen und Projekten sind wir auf zahlreichen Standorten in Wien präsent. Wir l(i)eben soziale Verantwortung und suchen Menschen, welche diese Werte ebenso l(i)eben.

• Sie überzeugen durch Ihr Organisationstalent, übernehmen gerne Verantwortung und führen Ihr Team mit Freude und Wertschätzung?
• Sie haben ein Auge für reibungslose Waren- und Materialflüsse und sorgen gerne dafür, dass Lagerprozesse effizient und übersichtlich ablaufen?
• Sie legen Wert auf Teamarbeit, Vielfalt sowie ein kollegiales Arbeitsklima und möchten einen Beitrag zur Inklusion und Teilhabe am Berufsleben leisten?

Dann suchen wir genau Sie!

Was Sie erwartet

• Fachliche und organisatorische Leitung des Lagerteams sowie enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion und Finanzabteilung.
• Verantwortung für reibungslose und effiziente Waren- und Materialflüsse – von Wareneingang und Lagerung bis zum Warenausgang.
• Optimierung von Lagerprozessen und -strukturen sowie Sicherstellung und Umsetzung von Sicherheits- und Qualitätsstandards.
• Übernahme der Verantwortung für Bestandskontrolle und Inventur sowie für die systemgestützte Lagerverwaltung (Artikel anlegen, Bestellungen erstellen, Lieferscheine und Eingangsrechnungen verbuchen).
• Erstellung und Pflege von Lagerlisten sowie Freigabe von Rechnungen in BMD inkl. Konto- und Kostenstellenzuordnung.

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Lagerwirtschaft oder einer vergleichbaren Qualifikation; alternativ mehrjähriger Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise in leitender Position.
• Praxis im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und sichere EDV-Anwenderkenntnisse (ERP-Systeme, MS Office, BMD-Kenntnisse von Vorteil).

• Führungskompetenz und Teamorientierung – Sie leiten Ihr Team in einem inklusiven Arbeitsumfeld wertschätzend und verbinden Empathie mit Klarheit sowie lösungsorientiertem Denken.
• Sie überzeugen durch Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1) runden Ihr Profil ab - ein Staplerschein ist dabei ein willkommenes Plus.

Was wir versprechen

• Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Führungsverantwortung in einem sehr netten und kollegialen Team.
• Sicherer, sinnstiftender und langfristiger Arbeitsplatz.
• Feste Arbeitszeiten für eine optimale Planbarkeit.
• Modernes Arbeitsumfeld mit guter öffentlicher Anbindung (U2 Seestadt).
• Familienfreundliches Unternehmen.
• Hochwertige Arbeitsbekleidung.
• Attraktive Sozialleistungen (z.B. vergünstigtes Mittagessen im betriebseigenen Restaurant in der Seestadt, vergünstigte Parkmöglichkeiten in der Seestadt, Weiterbildungsmöglichkeiten, Jobrad-Angebot, Unterstützungsangebote durch eigene Betriebssozialarbeiter:innen).
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge (z.B. Vorsorgeuntersuchung, Massageangebote, Betriebsarzt, gratis Impfangebote).
• Regelmäßige Events (wie Sommerfest, Familientag).

Für diese Position ist ein Entgelt ab € 3.014,07 Brutto auf Vollzeitbasis (38,5 WStd.) vorgesehen. Eine Überzahlung ist je nach Erfahrung und Qualifikation möglich.

Wir leben Chancengleichheit und Vielfalt. Bewerbungen von Kandidat:innen mit Behinderung sind explizit erwünscht.