Vor 6 Stunden veröffentlicht

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  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Leiter:in IT Business Services

Über diesen Job

Dein Einsatzbereich

Als Abteilungsleiter:in IT Business Services übernimmst du eine Schlüsselrolle im Bereich Digitalisierung und Datenqualität. Du führst die drei Teams Plattform Services, Individual Services und Production Support und verantwortest die strategische Steuerung und Weiterentwicklung der IT-Services. Dabei arbeitest du eng mit internen Kund:innen und externen Dienstleister:innen zusammen.

Dein Job, du...

  • übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung IT Business Services und ihren Teams.
  • steuerst strategisch die Weiterentwicklung der IT-Service-Landschaft im Kontext der digitalen Transformation.
  • verantwortest die Koordination des IT-Betriebs, des Supports und der Serviceprozesse.
  • arbeitest eng mit internen Kund:innen zusammen, um Anforderungen aufzunehmen und innovative Lösungen zu entwickeln.
  • steuerst externe Dienstleister:innen und stellst die Qualität der gelieferten Services sicher.
  • entwickelst Standards und Prozesse zur Sicherstellung eines stabilen und zukunftsfähigen IT-Betriebs.
  • unterstützt aktiv die Weiterentwicklung der Digitalisierung und Datenqualität im Unternehmen.

Dein Profil, du...

  • kannst ein facheinschlägiges Studium und/oder mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung vorweisen.
  • hast fundierte Kenntnisse in IT-Service-Management, idealerweise mit ITIL-Zertifizierung.
  • bist erfahren in der Steuerung von IT-Betrieb, Support und externen Dienstleister:innen.
  • hast ein hohes Maß an Kund:innenorientierung, Kommunikationsstärke und Führungskompetenz.
  • bist bereit, Verantwortung zu übernehmen und die digitale Transformation aktiv mitzugestalten.

Unser Angebot

  • Es erwartet dich eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum in einem professionellen und kollegialen Umfeld.
  • Ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der Telearbeit ermöglichen eine flexible Gestaltung deiner Arbeitszeit.
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig – mit Angeboten wie betrieblichen Kindergärten, Ferienbetreuung und mehr.
  • Zahlreiche Benefits wie Pensionskasse, Fahrbegünstigungen, vergünstigte Urlaubsangebote, Essensangebote, Gesundheitsprogramme und ein umfassender Bildungskatalog der ÖBB-Akademie runden unser Angebot ab.
  • Für die Funktion "Leitung IT Business Services" ist ein Mindestentgelt von € 58.398,2 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Deine Bewerbung

Bewerbe dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu.

Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at)

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Ansprechpartner:innen

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Pamela Nüßle unter +43664/6174187 zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Über das Unternehmen:

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Unternehmens-Details

company logo

ÖBB

Bahnverkehr

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Wien, Österreich

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

4844 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei ÖBB als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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