Vor 2 Tagen veröffentlicht

Mitarbeiter:in Strategischer Einkauf (all genders)

Mitarbeiter:in Strategischer Einkauf (all genders)

Mitarbeiter:in Strategischer Einkauf (all genders)

Mitarbeiter:in Strategischer Einkauf (all genders)

Österreichische Lotterien Gesellschaft m.b.H

Konsumgüter, Handel

Wien

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Mitarbeiter:in Strategischer Einkauf (all genders)

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Über diesen Job

Als führende Kraft in der Welt des legalen Glücksspiels in Österreich ist es unsere Mission, leidenschaftliche Hingabe für Mensch, Spiel und Umwelt zu beweisen. Wir entwickeln unsere Glücksspielprodukte (wie etwa Lotto, Bingo oder Brieflos) täglich verantwortungsbewusst und mit großem Engagement weiter.

Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine:n Mitarbeiter:in Strategischer Einkauf (all genders)

Dein Beitrag zum Glück:

  • Du verantwortest gemeinsam mit deinem Team den strategischen Einkauf des Bereiches Gebäudemanagement und -verwaltung insbesondere für die Warengruppen Strom und Reinigung – mit Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und Versorgungssicherheit.
  • Du entwickelst Beschaffungsstrategien und definierst strategische Ziele entlang der gesamten Wertschöpfungskette – mit Blick auf Qualität, Risiko, Kosten/Kapitalbindung und Total Cost of Ownership (TCO).
  • Verhandlungen mit Lieferanten führst du eigenständig und professionell – von der Preisgestaltung über Vertragsverhandlungen bis hin zum Vertragsmanagement.
  • Du führst fundierte Marktanalysen durch, bewertest Lieferanten und baust ein nachhaltiges Lieferantenmanagement auf.
  • In bereichsübergreifenden Projekten und Arbeitsgruppen trittst du souverän als Einkaufsvertretung auf und bringst dein Know-how gezielt ein.
  • Du analysierst regelmäßig deine Warengruppen sowie das Beschaffungscontrolling, leitest daraus passende Maßnahmen und bist zudem kompetente:r Ansprechpartner:in für interne Bedarfsträger:innen.

Darum bist du unser Gewinn:

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung sowie mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im strategischen Einkauf
  • Leidenschaft für strategischen Konzerneinkauf – du denkst vernetzt, entscheidest vorausschauend und handelst lösungsorientiert
  • Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel); SAP-Kenntnisse sind ein Plus
  • Technisches Verständnis sowie unternehmerisches Denken
  • Eigenverantwortlicher Arbeitsstil, hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität

Das Gehalt für diese Position richtet sich nach deinen spezifischen Erfahrungen und Qualifikationen. Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis ab € 50.400,00

Gleiche Chancen für alle

Jeder Mensch verdient unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung die gleichen Möglichkeiten, seine Karriereziele zu erreichen. Darum sind wir um ein barrierefreies Umfeld bemüht und stellen individuelle Unterstützung für alle Mitarbeitenden sicher.

Wenn du Fragen rund um Gleichberechtigung und Barrierefreiheit hast oder Unterstützung im Bewerbungsprozess benötigst, melde dich jederzeit: glueckimjob@cal-group.at.

Unsere Benefits

  • Flexibilität
    • Hybrides Arbeiten

    • Flexible Arbeitszeiten

    • Führung in Teilzeit

    • Altersteilzeit

  • Unternehmenskultur
    • Corporate Volunteering

    • Familienfreundlichkeit

    • Firmen- und Teamevents

    • Abteilungsübergreifende Teams

  • Weiterentwicklung
    • Weiterbildung

    • New Work

    • Bildungskarenz & Bildungsteilzeit

  • Wohlbefinden
    • Sport & Kultur

    • Gesundheit & Beratung

    • Mobilität

  • Zusatzleistungen

    • Leistungsprämie

    • Glücksbringer-Empfehlungsprogramm

    • Corporate Benefits

    • Gehaltsvorschuss

Bewerbungsprozess

  1. Deine Bewerbung: Nach der Sichtung deiner Unterlagen melden wir uns innerhalb von 5-10 Tagen bei dir.
  2. Das Erstgespräch: In einem Videocall oder Telefonat lernst du deine zukünftige Führungskraft (und ggf. eine:n unserer Recruiter:innen) kennen.
  3. Persönlicher Austausch: Beim zweiten Termin vor Ort triffst du das Team und bekommst einen Einblick in die Arbeitsumgebung.
  4. Dein Start: Der digitale Onboarding-Prozess und ein:e Mentor:in aus deinem Team sorgen für den reibungslosen Einstieg.

Hast du noch Fragen?

Julia Mayerhofer
Talent Acquisition
+43-1-79070-34807
glueckimjob@cal-group.at

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