Oracle Database Administrator (25/02/FSW)
Oracle Database Administrator (25/02/FSW)
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Sozialwesen
- Wien
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Oracle Database Administrator (25/02/FSW)
Über diesen Job
Oracle Database Administrator (25/02/FSW)
- Guglgasse 6/4/4.OG/B1, 1110 Wien
- Vollzeit
- Jahresgehalt: 63.610,54 - 70.421,26 EUR
(40 Wochenstunden - unbefristet)
Sie sind Spezialist:in für Datenbanken und wollen Ihre Expertise sinnvoll einsetzen? Stellen Sie sich vor, Sie arbeiten in einem Umfeld, das nicht nur technologische Exzellenz schätzt, sondern auch einen bedeutenden sozialen Auftrag erfüllt. Beim Fonds Soziales Wien (FSW) können Sie Ihre Fähigkeiten als Oracle Database Administrator in den Dienst einer der größten sozialen Organisationen Österreichs stellen und die Zukunft der Stadt Wien mitgestalten.
Ihr Talent heißt Datenbanken - Unser Talent heißt Vielfalt!
Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft
- Sie übernehmen die Verwaltung und Optimierung unserer Oracle-Datenbanken, um Spitzenleistung und Zuverlässigkeit zu gewährleisten.
- Sie sind für die Durchführung von Backups und Wiederherstellungen, damit keine Daten verloren gehen,verantwortlich.
- Sie überwachen die Datenbankleistung und übernehmen das Feintuning von SQL-Abfragen.
- Sie übernehmen die Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz unserer wertvollen Datenund sind für die Planung und Durchführung von Datenbank-Upgrades und -Migrationen verantwortlich.
- Sie arbeiten mit Entwicklern und anderen IT-Teams zur Lösung von Datenbankproblemen zusammen undverantworten die Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Berichten.
- Sie bringen Erfahrung mit KVM – Oracle Virtualisierung – Administration und Konfiguration mit.
Setzen Sie Ihre Fähigkeiten wirksam ein
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, IT oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung von Oracle-Datenbanken
- Fundierte Kenntnisse in SQL und PL/SQL
- Erfahrung mit Backup- und Wiederherstellungstechniken
- Kenntnisse in der Datenbankoptimierung und -tuning
- Erfahrung mit Oracle Grid Infrastructure
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist
- Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, auch unter Druck einen kühlen Kopf zu bewahren
Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen
- Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag.
- Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld.
Arbeiten in einem Unternehmen, das Wien sozial sicher macht. - Vielfältige Programme zur Förderung Ihrer körperlichen und mentalen Fitness.
Gemeinsame Erfolge feiern bei Team Events und Firmenveranstaltungen. - Förderung von Diversität und bereichsübergreifender Zusammenarbeit
2 € Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag sowie Geschenkgutschein im Wert von 14 € pro Beschäftigungsmonat als zusätzliche Wertschätzung.
Gehalt : regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema III: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 63.610,54 bis € 70.421,26 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Sie möchten mit dem Team die Erfolgsgeschichte weiterschreiben?
- Thomas Langer
- +43 676 8289 20296
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 452 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
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Branchen-Durchschnitt
Unternehmenskultur
452 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Fonds Soziales Wien Jobportal als eher modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
