Stellenbeschreibung

Du bist auf der Suche nach deiner nächsten Herausforderung im Digital Marketing?

Dann hast du sie gefunden!

Wir sind Weipert & Gil, Agentur für Search und Social aus Wien. Gegründet 2020 von Matthias Gil-Darrer und Hannes Weipert, sind wir eine junge Agentur mit 10 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, welche sich vor allem auf Social Media und Google Werbung spezialisiert.

Unsere Kundinnen und Kunden sind sowohl national in Österreich als auch international angesiedelt. Viele davon sind den Branchen Gastronomie, Franchise, Event und Politik zugeordnet.

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine erfahrene Kundenbetreuer:In.

Was wirst du tun?

• Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung von Kund*innenprojekten
• Schnittstelle zwischen Kundinnen, internen Teams und externen Partnerinnen
• Strategische Planung, Steuerung und Qualitätssicherung von Projekten in Bereichen wie Social Media, Performance Marketing, Content und SEO
• Erstellen und Präsentieren von Strategien, Reportings und Präsentationen
• Mitgestaltung interner Prozesse
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung in der Projekt- und Kundenentwicklung
• Budgetplanung und Controlling
• Anleitung und Evaluierung von Teammitgliedern
• Regelmäßige Projektdokumentation
• Eigenständige Bewertung und Freigabe von operativen Ergebnissen

Was bringst du mit?

• Ausbildung im Digital Marketing oder Projektmanagement (Lehre, Studium, …)
• Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in Kundenbetreuung oder Projektmanagement
• Erfahrung mit Social Media Marketing und Suchmaschinenmarketing
• Souveränes Auftreten in der Kommunikation mit Kund:Innen
• Strukturierte Arbeitsweise, gutes Zeitmanagement und Hands-on Mentalität
• Ausgezeichnete Kenntnisse des Digital Marketing Marktes in Österreich
• Kommunikative Persönlichkeit mit starker Serviceorientierung
• Wirtschaftliches Denken
• Ausgezeichnete Kenntnisse mit gängigen Office & PM-Tools (Trello, MS-Office, o.ä.)

Was bringen wir mit?

• Mitarbeit in einer jungen inhabergeführten Werbeagentur mit viel Gestaltungsspielraum
• Eine abwechslungsreiche Rolle mit Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Direkte und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Flexible Arbeitszeiten und remote-friendly Arbeitskultur
• Flache Hierarchien, echtes Mitgestalten und kurze Wege
• Eigenverantwortung in Planung und Umsetzung
• Unterstützung bei Weiterbildung inkl. Weiterbildungsbudget und Zeiten (We mean it!)
• Regelmäßige MitarbeiterInnengespräche
• Monatliche Teamevents
• Faire Bezahlung zwischen 2.900 € und 4.000 € im Monat auf Vollzeitbasis, je nach Qualifikation und Vorerfahrungen.
• Jede Unterstützung die du vom Team brauchst