Projektmanager Automation & Electric (m/w/d)

Jeden Tag liefert ANDRITZ erfolgreiche und innovative Lösungen an unsere Kunden weltweit. Warum sind wir so erfolgreich? Weil wir leidenschaftlich bei der Sache sind und lieben, was wir tun! Wir stehen an der Spitze der zukünftigen Ingenieurtechnologien und bieten Lösungen, die den Erfolg unserer Kunden in Schlüsselindustrien sichern, die die Zukunft der Welt gestalten.

In der Abteilung Automation & Digitalization im Bereich Zellstoff & Papier in Wien oder Graz suchen wir einen Projektmanager Automation & Electric (m/w/d).

**Ihre Aufgaben**
– Projektmanagement und Projektplanung, kommerzielle und technische Koordination mit dem Kunden, Lieferanten und internen Partnern. Sicherstellen, dass alle Projekte pünktlich, im Rahmen des Budgets und in der geplanten Qualität geliefert werden.
– Entwicklung kundenspezifischer Lösungen, beginnend mit der Analyse der Kundenanforderungen, Vorbereitung der technischen Spezifikation und des Kundenangebots.
– Überwachung der Projektleistung, Kosten, Termine und Qualität.
– Kommunikation und Koordination zwischen allen internen Abteilungen, Lieferanten und Kunden.
– Präsentationen, Meetings und Vertragsverhandlungen mit unseren Kunden vor Ort.
– Reisen zu Kundenterminen innerhalb der EMEA-Region.

**Ihr Profil**
– Höhere technische Ausbildung (HTL, BSc, MSc) im Bereich Automatisierung, Elektrotechnik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlich
– Kenntnisse im Projektmanagement – praktische Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
– Kenntnisse in Automatisierungs- und Elektroprodukten
– Erweitertes Wissen in MS Office, Grundkenntnisse in SAP von Vorteil
– Sprachkenntnisse: Deutsch (fließend) und Englisch (verhandlungssicher)
– Reisebereitschaft innerhalb der EMEA-Region (< 20%)
– Bereitschaft, Wissen zu teilen und sich in einem regionalen Team weiterzuentwickeln

**Unser Angebot**
ANDRITZ AG bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Talent- und Führungskräfteprogramme, flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office-Optionen, diverse Mitarbeitervergünstigungen, subventionierte Kantine und Parkplatzmöglichkeiten.

In Österreich sind wir rechtlich verpflichtet, ein Mindestgehalt von € 3.728,36 brutto pro Monat für diese Position anzugeben. Abhängig von Qualifikationen und Berufserfahrung bieten wir ein marktbasiertes Gehalt. Der Beschäftigungsrahmen erfolgt über ein Leasingunternehmen.

Wir respektieren eine Politik der Gleichheit und Chancengleichheit und diskriminieren keine Antragsteller aufgrund von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen geschützten Eigenschaften. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und legen Wert auf Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Position relevant sind.