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Fonds Soziales Wien Jobportal

Sozialwesen

Wien

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • Hybrid

Projektmanager:in Bereich Koordination & Steuerung Kund:innenservice (26/01/Ks)

Über diesen Job

Sofern Sie Ihre Datenschutzeinstellungen ändern möchten (Einwilligungen erteilen oder bereits erteilte Einwilligungen widerrufen), können Sie jederzeit Ihre Einstellungen ändern.

Projektmanager:in Bereich Koordination & Steuerung Kund:innenservice (26/01/Ks)

  • Guglgasse 7-9, 1030 Wien
  • Vollzeit
  • Monatsgehalt: 4.438,23 - 4.999,56 EUR
(40 Wochenstunden - befristet)

Als Projektmanager:in im Kund:innenservice treiben Sie erfolgreich Projekte im Kund:innenservice voran und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur Optimierung von Ergebnissen, zur Steigerung der Effizienz sowie zur nachhaltigen Qualität unserer Services – und tragen so zur sozialen Sicherheit der Wiener Bevölkerung bei.

Ihr Talent heißt Koordination - Unser Talent heißt Vielfalt.

Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft

  • Sie übernehmen die Koordination und Leitung komplexer, kund:innenserviceweiter sowie teilweise unternehmensweiter Projekte und verantworten deren Planung und Steuerung.
  • Sie sind für die laufende Projektentwicklung zuständig und treiben diese aktiv voran.
  • Sie steuern sämtliche projektbezogenen Aufgaben und koordinieren die Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen sowie relevanten Kooperationspartner:innen.
  • Sie initiieren und steuern neue Vorhaben bis zur erfolgreichen Überführung in den laufenden Betrieb.
  • Sie konsolidieren Ideen und Anforderungen, schätzen Aufwände realistisch ein.
  • Sie erkennen Interessenskonflikte, bereiten notwendige Entscheidungen vor und setzen Changemanagement-Maßnahmen gezielt ein.

Setzen Sie Ihre Fähigkeiten wirksam ein

  • Abgeschlossene akademische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit mehrjähriger Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte.
  • Sehr gute Kenntnisse moderner Projektmanagement-Methoden und Vorgehensmodelle (klassisch & agil) – Zertifizierung von Vorteil.
  • Erfahrung in unterschiedlichen Fachdomänen insbesondere in Projekten im Bereich Kund:innenservice
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.

Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen

  • Work-Life Balance: kein All-In Vertrag, bezahlte Mittagspause, Möglichkeit von 60% Home-Office und zusätzlich zum Jahresurlaub haben Sie die Möglichkeit, bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Jahr zu konsumieren
  • Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag
  • 2 € Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag sowie Geschenkgutscheine im Wert von € 14 pro Beschäftigungsmonat

Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter fsw.at/benefits

Gehalt : regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 4.438,23 bis € 4.999,56 Monatsbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, 14 mal jährlich, bezahlte Mittagspause) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.

Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.

Möchten Sie mehr über uns als Arbeitsgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter fsw.at/karriere

Möchten Sie zur sozialen Sicherheit beitragen?

Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
  • Katherina Konejung
  • +43 505379 10928

Unternehmens-Details

company logo

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Sozialwesen

1.001-5.000 Mitarbeitende

Wien, Österreich

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