Release Train Engineer UES (m/w/d)
Release Train Engineer UES (m/w/d)
Release Train Engineer UES (m/w/d)
Release Train Engineer UES (m/w/d)
UNIQA IT Services GmbH
Versicherungen
Wien
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
Release Train Engineer UES (m/w/d)
Über diesen Job
Release Train Engineer UES (m/w/d)
Als eine der führenden Versicherungen wissen wir, dass wir gemeinsam mehr bewegen können. Bei UNIQA sind wir deshalb die Gemeinschaft für ein besseres Leben. Wir nutzen unsere individuellen Fähigkeiten, um zusammen eine bessere Zukunft zu gestalten. Erzähle uns von deinen Stärken und bewirb dich bei der UNIQA IT Services GmbH (UITS), dem IT-Dienstleister der UNIQA Group, als Release Train Engineer UES (m/w/d)
Das erwartet Dich:
- Du agierst als Servant Leader und Coach für den Agile Release Train gemäß SAFe
- Du planst, moderierst und verantwortest zentrale ART ‑ Events wie PI Plannings, ART Syncs und Scrum of Scrums
- Du sorgst für effiziente, teamübergreifende End ‑ to ‑ End ‑ Zusammenarbeit und einen stabilen Flow
- Du arbeitest eng mit Product Management, Systemarchitektur sowie Business ‑ und Fach ‑ Stakeholdern zusammen
- Du erkennst, steuerst und eskalierst Risiken, Abhängigkeiten und Impediments auf Programmebene
- Du machst Fortschritt und Wirkung sichtbar – über ART ‑ Metriken, KPIs und transparente Kommunikation
- Du förderst kontinuierliche Verbesserung , lernende Systeme und eine offene, konstruktive Zusammenarbeit
- Du unterstützt Führungskräfte und ART ‑ Rollen bei der Weiterentwicklung agiler Arbeitsweisen
Wir erwarten uns:
- Erfahrung in einem skalierten agilen Umfeld (SAFe) z.B. als Release Train Engineer, Scrum Master oder in einer vergleichbaren Rolle
- Ein sehr gutes Verständnis für agile Prinzipien, Team ‑ und Organisationsdynamiken sowie ausgeprägte Konfliktlösungskompetenz
- Hohe Veränderungsbereitschaft sowie die Fähigkeit, Team‑ und ART‑Kultur aktiv positiv zu prägen
- Erfahrung in komplexen, bereichs ‑ und teamübergreifenden Unternehmensprozessen , idealerweise im Employee ‑ , HR ‑ oder Service ‑ Umfeld
- Ausgeprägte Moderations ‑ , Kommunikations ‑ und Stakeholder ‑ Management ‑ Fähigkeiten
- Routine im Arbeiten mit agilen Tools wie z. B. Jira, Agile Hive, Whiteboard
- Deutsch und Englisch auf mindestens C1 ‑ Niveau
- Eine hands ‑ on ‑ Mentalität , Klarheit im Auftreten und Freude daran, andere wirksam zu unterstützen
- Strukturierte, lösungsorientierte und selbstorganisierte Arbeitsweise
- Mut, Unangenehmes auch anzusprechen, anstatt abzuwarten und auszusitzen
- Verständnis für die Komplexität großer Organisationen und unterschiedliche agile Reifegrade
Du passt zu uns, wenn du:
handlungsorientiert
agierst und aus Fehlern lernst
Freude an der Zusammenarbeit
mit anderen Menschen hast
einfache und realisierbare Lösungen
findest
eigenverantwortliches Handeln
förderst
Wir bei UNIQA leben Vielfalt und setzen bewusst auf unterschiedliche Perspektiven in unseren Teams und Führungspositionen. Daher sind Bewerbungen, die unsere Vielfalt bereichern, ausdrücklich willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen sowie in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Bei Fragen zur Barrierefreiheit wende dich bitte an die im Inserat genannte Ansprechperson auf der rechten Seite.
Du bist dir nicht sicher, ob dein Profil unseren Anforderungen entspricht? Bewirb dich trotzdem! UNIQA sucht nach Kandidat:innen mit Ambition, Mut zur Veränderung und Begeisterungsfähigkeit!
JOB KEY FACTS
Standort:
Wien, AT
Stundenausmaß:
38,5
Jährliches Mindestgehalt Brutto (Euro):
70.000
Startdatum:
ab sofort