Senior SD-Berater:n mit Entwicklungskenntnissen

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Senior SD-Berater:n mit Entwicklungskenntnissen

Senior SD-Berater:n mit Entwicklungskenntnissen

voestalpine group-IT GmbH

Internet, IT

Wien

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 53.500 € – 67.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Senior SD-Berater:n mit Entwicklungskenntnissen

Über diesen Job

voestalpine group-IT GmbH

Senior SD-Berater:n mit Entwicklungskenntnissen

  • Job-ID: V000011056
  • Einsatzort: Wien
  • Zeitpunkt: ehestmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm: ja

Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben

Die voestalpine group-IT ist die treibende Kraft hinter den innovativen IT-Lösungen der voestalpine Gruppe, einem weltweit führenden Stahl- und Technologiekonzern. Unser Fokus liegt auf Exzellenz und Fortschritt, wobei unser Partner High Performance Metals stets an der Spitze steht. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das die Zukunft der Industrie gestaltet.

  • Beratung und Unterstützung im Modul Sales (SD) mit Schwerpunkt auf Vertriebsprozesse, Migration und Preisfindung
  • Laufende Unterstützung in S/4 Projekten unserer Kund:innen und Weiterentwicklung von bestehenden S/4 und ECC-Vertriebslösungen
  • Übernahme und Weiterentwicklung von lösungsspezifischem Know-How zur Optimierung unserer Prozesse
  • Enge Zusammenarbeit in Projekten mit unseren Kund:innen

Ihr Profil Ihr Profil

  • Mehrjährige Erfahrung als SAP SD-Berater:in mit fundierten Kenntnissen in der ABAP-Entwicklung
  • Insbesonderes Know-How in der Migration von Datenobjekten von ECC zu S/4 und in der Anwendung von Data Services (BODS) und Migrationscockpits
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Kund:innen und in S/4 Projekten
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine proaktive Arbeitsweise
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Das bieten wir

Entgelt und Benefits: Das Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 4.485,00 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernzeiten)
  • Home Office (bis zu 3 Tagen pro Woche nach der Einschulungsphase)
  • Mitarbeiterbeteiligung in Form von Aktien und Erfolgsprämie
  • Kantine bzw. Essensgutscheine (Standortabhängig)
  • Familienfreundliche Arbeitgeberin
  • Und viele mehr

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.

Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.700 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

  • Aus-und Weiterbildung
  • Barrierefreier Arbeitsplatz
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bildungskarenz
  • Coaching Angebote
  • Dienst-Handy
  • Dienst-Laptop
  • Essenszulage
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Home-Office
  • Job Rad
  • Kantine
  • Kinderbetreuung
  • Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm
  • Mitarbeiter:innenevents
  • Mitarbeiter:innenprämien
  • Mitarbeiter:innenvergünstigungen
  • Mitarbeiterbeteiligung
  • Parkplatz
  • Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung
  • Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche
  • Rundum Sorglos Paket ("SOS International") bei Geschäftsreisen
  • Sport- und Fitnessangebote
  • Stahlstiftung

Aus-und Weiterbildung; Barrierefreier Arbeitsplatz; Betriebliche Altersvorsorge; Bildungskarenz; Coaching Angebote; Dienst-Handy; Dienst-Laptop; Essenszulage; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office; Job Rad; Kantine; Kinderbetreuung; Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiter:innenprämien; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Mitarbeiterbeteiligung; Parkplatz; Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung; Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche; Rundum Sorglos Paket ("SOS International") bei Geschäftsreisen; Sport- und Fitnessangebote; Stahlstiftung

Video Video

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Das sind wir Das sind wir

Wir sind der zentrale IT-Dienstleister im voestalpine Konzern. Wir konzipieren, entwickeln und betreiben vielfältige IT Services und anspruchsvolle Projekte für unsere Kund:innen weltweit. Durch die Serviceorientierung unserer Mitarbeiter:innen und die hohe Qualität unserer Leistungen tragen wir dazu bei, dass die voestalpine auch in Zukunft einen Schritt voraus bleibt.

Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: https://www.voestalpine.com/group-it/de/

Kontakt & Bewerbung Kontakt & Bewerbung

Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich "FAQs zur Bewerbung".

Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem "CV-Parsing-Tool" geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.

Ansprechperson:
Selina Waschnig
+43 50304 15 5412
Fachbereich:
Michael Kolling
+43 1 74053 25081

Auszeichnungen Auszeichnungen

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

voestalpine group-IT GmbH

Internet, IT

501-1.000 Mitarbeitende

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

220 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei voestalpine group-IT GmbH als modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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