Senior Solutions Architect (gn) Microsoft Security
Senior Solutions Architect (gn) Microsoft Security
Senior Solutions Architect (gn) Microsoft Security
Senior Solutions Architect (gn) Microsoft Security
SoftwareOne
Computer-Software
Wien
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 67.000 € – 111.500 € (von XING geschätzt)
- Home-Office
Senior Solutions Architect (gn) Microsoft Security
Über diesen Job
SoftwareOne und Crayon haben sich zusammengeschlossen, um gemeinsam zu einem der weltweit führenden Anbieter für AI-gestützte Software- und Cloud-Lösungen zu werden. Mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die technologische Zukunft unserer Kunden – innovativ, global vernetzt und mit klarer Vision.
Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt. Wir fördern mutige Ideen, echte Zusammenarbeit und kontinuierliches Wachstum – unterstützt durch exzellente Lern- und Entwicklungsprogramme. Ob in unseren Technologie- und Cloud-Lösungen oder im direkten Kundenkontakt – bei uns findest du den richtigen Ort, um dein Potenzial zu entfalten.
Werde Teil einer Kultur, in der deine Ideen zählen und deine Karriere keine Grenzen kennt.
Mehr Informationen findest du unter www.softwareone.com.
- Du möchtest Kund*innen dabei unterstützen, moderne und sichere Microsoft‑Cloud‑Umgebungen zu gestalten?
- Du bringst die Seniorität mit, IT Security nicht nur tool‑basiert, sondern framework‑basiert und ganzheitlich zu denken
- Du möchtest im Presales‑Prozess deine technische Exzellenz einbringen?
Dann bist du bei uns genau richtig.
Senior Solutions Architect (gn) Microsoft Security
Standort: D-A-CH / remote | Umfang: Vollzeit / unbefristet | Reiseumfang: 50%
Über das Team
Wir unterstützen unsere Kund*innen in Transformationsprojekten rund um Microsoft Security, Identity, Azure‑Architekturen und Zero Trust. Gleichzeitig beraten wir umfassend zu Sicherheitsframeworks, Netzwerksicherheit und hybriden Architekturen. Als Team arbeiten wir eng mit Vertrieb und Delivery zusammen und prägen Kundenentscheidungen als Trusted Advisor.
Deine Aufgabe
In dieser Rolle gestaltest du sichere Microsoft‑basierte Cloud‑ und Hybrid‑Architekturen, entwickelst Security‑Roadmaps und unterstützt Kund*innen als technisches Gegenüber in strategischen Entscheidungsprozessen .
Deine wichtigsten Verantwortlichkeiten
- Durchführung von Microsoft‑Security‑Assessments und Ableitung strategischer Maßnahmen
- Entwicklung sicherer Azure‑, Identity‑ und M365‑Security‑Architekturen
- Beratung zu Frameworks, Standards und Governance‑Modellen (z. B. ISO 27001, NIST, CIS)
- Gestaltung von Security‑Roadmaps, Best‑Practice‑Guidelines und Entscheidungsgrundlagen
- Presales‑Workshops, Demos und technische Begleitung von Angebotsprozessen
- Trusted Advisor für technische und strategische Entscheidungsträger*innen
What we need to see from you
Microsoft‑Security‑Expertise
- Fundierte Kenntnisse in mindestens einem Schwerpunkt:
- Azure Security (Defender, Policies, Landing Zones, Hardening)
- Identity & Access Management (Entra ID, Conditional Access, Identity Governance, ITDR)
- M365 E5 Security / Microsoft Defender Suite
- Microsoft Sentinel & SIEM‑Use‑Cases
- Zero Trust & Least Privilege Modelle
Cybersecurity‑Seniorität
- Fähigkeit, IT Security "framework‑first" zu denken
- Erfahrung mit gängigen Security‑Frameworks (z. B. ISO 27001, NIST CSF, CIS Controls, BSI)
- Kenntnisse angrenzender Security‑Domänen:
- Netzwerksicherheit (Segmentierung, DNS, VPN, Secure Connectivity)
- Infrastruktur‑Architekturen (AD, PKI, ADFS, PAM)
- Fähigkeit, Architekturentscheidungen herstellerübergreifend einzuordnen
Trusted Advisor
- Souveränes Auftreten in Workshops, Architekturdiskussionen und Präsentationen
- Fähigkeit, technische Inhalte für Entscheider*innen verständlich aufzubereiten
- Lernbereitschaft, Kommunikationsstärke und Affinität zur Kundenberatung
Kommunikation
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das haben wir zu bieten
Unsere Mitarbeitenden sind unser wichtigstes Kapital und wir setzen alles daran, dass du dich bei uns wohl fühlst:
- Wir vertrauen dir - unsere Arbeitszeiten sind flexibel
- Die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
- 30 Urlaubstage und die Option auf ein Sabbatical
- Dein Erfolg ist unser Ziel: Maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf unserem internen Portal
- Wir fördern Vielfalt: Mit unserer DEIB-Strategie und Women in Tech-Initiative setzen wir uns für Chancengleichheit ein
- Individuelles Angebot an internem Coaching und psychosoziale Beratung
- Company Car/ Car Allowance, JobRad (Lease a bike) und die Beteiligung am Deutschlandticket bilden unser Mobilitätskonzept
- 20% Zuzahlung zu der betrieblichen Altersvorsorge
- Gemeinsam für die Welt: Hol dir einen Tag frei für den Harmony Day, um Gutes zu tun
- Verlosung von Bundesliga-Tickets
- Profitiere vom Unternehmenserfolg durch unser Mitarbeitendenaktien- und -empfehlungsprogramm
- Sichere dir Rabatte bei Corporate Benefits
- Dresscode? Kennen wir nicht! Trag, worin du dich wohl fühlst
- Onboarding-Buddy für den optimalen Einstieg
- Alle aktuellen Benefits findest du hier: https://www.softwareone.com/de-de/karriere/dach/benefits
Interessiert?
Bitte bewirb dich mit deinem Lebenslauf und wenigen Klicks über unser Online-Formular. Gib bei deiner Bewerbung auch direkt deinen möglichen Eintrittstermin und deine grobe Gehaltsvorstellung mit an.
#LI-NR
Es ist kein Anschreiben nötig.
Job FunctionAccommodations
SoftwareOne welcomes applicants from all backgrounds and abilities to apply. If you require reasonable adjustments at any point during the recruitment process, email us at reasonable.accommodations@softwareone.com .
Please include the role for which you are applying and your country location. Someone from our organization that is not part of the decision-making process will be in touch to discuss your specific needs and we will make every effort to accommodate you. Any information shared will be stored securely and treated in the strictest of confidence in line with GDPR.
At SoftwareOne, we are committed to providing an environment of mutual respect where equal employment opportunities are available to all applicants and teammates without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state, or local laws. Additionally, we encourage experienced individuals that have taken an intentional career break and are now prepared to return to work to explore our SOAR program.