Vor 19 Stunden veröffentlicht

Universitätsassistent*in Postdoc (Ersatzkraft)

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Universitätsassistent*in Postdoc (Ersatzkraft)

Universität Wien

Fach- und Hochschulen

Wien

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Universitätsassistent*in Postdoc (Ersatzkraft)

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Über diesen Job

Ihr persönlicher Spielraum:Das Institut für Statistik und Operations Research der Universität Wien lädt Interessenten für eine Universitätsassistenz "Postdoc" Position (Ersatzkraft) zur Mitarbeit in Forschung, Lehre (soweit kollektivvertraglich geregelt) und bei Verwaltungstätigkeiten des Instituts ein. Insbesondere wird von der Kandidatin oder dem Kandidaten die Mitarbeit an Forschungsprojekten erwartet, die zu internationalen Veröffentlichungen und Präsentationen führen. Die Stelle der Ersatzkraft als Postdoc am Institut für Statistik und Operations Research kann auf Dauer der Abwesenheit einer Mitarbeiterin, mit Option auf Verlängerung besetzt werden (40 Std./Woche).Für weitere Informationen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Univ.-Prof. Dr. Tatyana Krivobokova.Das machen Sie konkret:Sie beteiligen sich aktiv an Forschung, Lehre & Administration, das bedeutet:Sie bauen ein selbstständiges Forschungsprofil im Bereich der mathematischen Statistik auf.Sie wirken in Forschungsprojekten und bei wissenschaftlichen Studien im Bereich der Data privacy für abhängige Daten und Change-points in Gaußprozessen mit.Sie publizieren international und halten Vorträge.Sie beantragen Projekte und werben Drittmittel ein.Sie halten selbstständig Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen.Sie betreuen Ihre Studierenden im Rahmen verschiedener Lehrveranstaltungen.Sie wirken an Evaluierungsmaßnahmen und in der Qualitätssicherung mit. Sie übernehmen administrative Tätigkeiten in Forschung & Lehre. Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:Abgeschlossenes Doktorats-/PhD-Studium der Fachrichtung Statistik, Mathematik oder einer eng verwandten Disziplin (Abgeschlossen oder kurz vor Abschluss)Fundierte Kenntnisse in mathematischer Statistik und WahrscheinlichkeitstheorieHervorragende Dissertation Vielversprechendes Potential für innovative SpitzenforschungDurch internationale Publikationen in peer relevanten Medien ausgewiesene Forschungskompetenz & -initiativeErfahrung im Forschungsmanagement und in der Führung von Projektmitarbeiter*innen sind von VorteilDidaktische Kompetenzen / Erfahrung im e-learningWünschenswert sind Kenntnisse über universitäre Prozesse und StrukturenAusgezeichnete Englischkenntnisse (C1)Erfahrungen im AuslandTeamplayer*in mit hoher sozialer/kommunikativer Kompetenz  Was wir bieten:Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten und können auch remote (in Absprache gegebenfalls auch in Teilzeit) arbeiten.Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines internationalen Teams mit hervorragender Forschungsinfrastruktur in einer lockeren Arbeitsumgebung.Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.Interne Weiterbildung und Coaching: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen.Befristeter Vertrag und faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 4.932,90 erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team! So einfach bewerben Sie sich:Mit Ihrem wissenschaftlichen LebenslaufMit Ihrem MotivationsschreibenMit einer Liste Ihrer Publikationen (inklusive abgehaltener Kurse oder Vorträge)Mit einer Zusammenfassung Ihrer Forschungsschwerpunkte / des geplanten Habilitationsvorhabens (max. 1 S.)Mit Kontaktdetails von zwei Personen für ReferenzenMit Kopien Ihrer Abschlusszeugnisse und BescheideÜber unser Jobportal / Jetzt Bewerben - ButtonBei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:Tatyana Krivobokova  tatyana.krivobokova@univie.ac.atWir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.DatenschutzerklärungBewerbungsfrist: 06.08.2025  Post Doc Jetzt bewerben