Vertrags- und Lizenzmanager:in (25/08/FSW)
Vertrags- und Lizenzmanager:in (25/08/FSW)
Vertrags- und Lizenzmanager:in (25/08/FSW)
Vertrags- und Lizenzmanager:in (25/08/FSW)
Fonds Soziales Wien Jobportal
Sozialwesen
Wien
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
Vertrags- und Lizenzmanager:in (25/08/FSW)
Über diesen Job
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Vertrags- und Lizenzmanager:in (25/08/FSW)
- Guglgasse 7-9, 1030 Wien
- Vollzeit
- Jahresgehalt: 62.135,19 - 69.993,78 EUR
(40 Wochenstunden - unbefristet)
Stellen Sie sich vor, Sie stehen im Zentrum unserer digitalen Transformation:
Sie sind die Person, die dafür sorgt, dass Verträge, Lizenzen und Prozesse nicht nur verlässlich verwaltet werden, sondern auch zur Grundlage für Innovation und Effizienz werden. Ihre Arbeit schafft Ordnung, Transparenz und Sicherheit – und gibt damit Raum für neue Ideen.
Die Mitarbeiter:innen der Stabsstelle Digitalisierung & IT unterstützen Kolleg:innen der gesamten FSW Unternehmensgruppe als kompetente Digitalisierungspartner und mit der Erbringung verlässlicher IT Services. Wir leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Zufriedenheit unserer Kund:innen, zum Funktionieren unserer Prozesse und in der sicheren Verarbeitung unserer Daten.
Ihr Talent heißt Planung & Steuerung - Unser Talent heißt Vielfalt.
Sie sind die Person, die dafür sorgt, dass Verträge, Lizenzen und Prozesse nicht nur verlässlich verwaltet werden, sondern auch zur Grundlage für Innovation und Effizienz werden. Ihre Arbeit schafft Ordnung, Transparenz und Sicherheit – und gibt damit Raum für neue Ideen.
Die Mitarbeiter:innen der Stabsstelle Digitalisierung & IT unterstützen Kolleg:innen der gesamten FSW Unternehmensgruppe als kompetente Digitalisierungspartner und mit der Erbringung verlässlicher IT Services. Wir leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Zufriedenheit unserer Kund:innen, zum Funktionieren unserer Prozesse und in der sicheren Verarbeitung unserer Daten.
Ihr Talent heißt Planung & Steuerung - Unser Talent heißt Vielfalt.
Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft
- Sie führen die Vertrags- und Lizenzverwaltung, Dokumentation und Evidenzhaltung für IT Verträge und Lizenzen durch.
- Sie prüfen die Angebote, Verträge und Lizenzen (AGB, Vergabe, SLA, etc.) im Zuge von IT Beschaffungen.
- Sie planen im Rahmen des Kapazitätenmanagements, in Abstimmung mit den verantwortlichen IT Techniker:innen, die aktuell und zukünftig benötigten IT Lizenzen.
- Sie entwickeln die Prozesse zur IT Vertrags- und Lizenzverwaltung innerhalb der Stabsstelle Digitalisierung & IT weiter.
- Sie arbeiten in strategischen IT- und Digitalisierungsprojekten mit bzw. leiten Projekte oder Teilprojekte und koordinieren eigenständig die Schnittstellen innerhalb der Unternehmensgruppe und zu externen IT Partner:innen.
Setzen Sie Ihre Fähigkeiten wirksam ein
- Abgeschlossene höhere Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung
- Sehr hohe Affinität für IT, Prozesse und Verträge
- Hohe Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
- Kenntnisse des österreichischen Vergabegesetzes von Vorteil
- Teamorientiertes und sehr strukturiertes Arbeiten
Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen
- Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag.
- Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld. Arbeiten in einem Unternehmen, das Wien sozial sicher macht.
- Vielfältige Programme zur Förderung Ihrer körperlichen und mentalen Fitness. Gemeinsame Erfolge feiern bei Team Events und Firmenveranstaltungen.
- Förderung von Diversität und bereichsübergreifender Zusammenarbeit. 2 € Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag sowie Geschenkgutschein im Wert von 14 € pro Beschäftigungsmonat als zusätzliche Wertschätzung.
Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter fsw.at/benefits
Gehalt : regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 62.135,19 bis € 69.993,78 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
Bei uns sind Sie willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.
Möchten Sie mehr über uns als Arbeitsgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter fsw.at/karriere
Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.
- Thomas Langer
- +43 676 8289 20296
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 480 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
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Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
480 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Fonds Soziales Wien Jobportal als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
