Referent Entwicklung Kreditprozesse (d/m/w) in Wiesbaden

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Referent Entwicklung Kreditprozesse (d/m/w) in Wiesbaden

Referent Entwicklung Kreditprozesse (d/m/w) in Wiesbaden

Nassauische Sparkasse Anstalt des öffentlichen Rechts

Bankwesen

Wiesbaden

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 55.500 € – 71.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Referent Entwicklung Kreditprozesse (d/m/w) in Wiesbaden

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Über diesen Job

Wir sind die Naspa: Über 1.500 Mitarbeitende machen uns nicht nur zu einer der größten Sparkassen Deutschlands. Wir sind Berater:innen und Möglichmacher:innen für die Menschen und Unternehmen unserer Heimatregion, die sich über Wiesbaden, Frankfurt, vier Landkreise in Hessen und zwei in Rheinland-Pfalz erstreckt. Dank rund 100 Standorten sind wir immer da, wo es drauf ankommt: ums Eck, direkt bei unseren Kunden. Nur so gelingt verlässliches Engagement für unsere Region und partnerschaftliches Miteinander.


Ihre Abteilung Kreditsekretariat heißt Sie herzlich willkommen.
Wir arbeiten an spannenden Themen und Projekten rund um das Kreditgeschäft in einem modernen Arbeitsumfeld, in dem wir unsere Fähigkeiten einsetzen und unsere Potenziale entfalten können. Als Team halten wir zusammen und finden gemeinsam Lösungen, die uns und die Naspa weiterbringen. Vertrauen, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung sind die Basis für unser erfolgreiches Miteinander.


 

Wir suchen Sie als Referenten Entwicklung Kreditprozesse / Grundsatzfragen (m/w/d).

 

Ihre Aufgaben – immer da, wo‘s zählt:

  • Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Steuerung der abteilungsinternen Aufgaben, den internen Veränderungsprozessen sowie bei der Qualitätssicherung der Arbeitsergebnisse.
  • Zur Weiterentwicklung des Kreditgeschäfts tragen Sie durch die Optimierung von Abläufen und Anwendungen maßgeblich bei.
  • Sie initiieren die Einführung neuer Prozesse und Systeme, überwachen bestehende Abläufe und übernehmen Verantwortung für die mit der Prozessverantwortung verbundenen Aufgaben, etwa bei der Auswahl und Steuerung externer Dienstleister.
  • Sie planen, führen und begleiten Arbeitskreise, Schulungen und Informationsveranstaltungen zu kreditfachlichen Themen eigenständig und tragen so zur erfolgreichen Umsetzung von Veränderungen bei.
  • Zudem leiten und begleiten Sie kreditfachliche Projekte, übernehmen Verantwortung in bereichsübergreifenden Vorhaben und koordinieren die Erledigung von Sonderaufträgen des Vorstandes und der Bereichsleitung.

 

Ihr Profil – ein echter Hingucker:

  • Sie haben Ihr wirtschaftswissenschaftliches Studium im Bereich Finanzwesen abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sie denken Prozesse kunden- und effizienzorientiert „End-to-End“ und kennen die Abläufe im Kreditgeschäft aus Ihrer beruflichen Praxis.
  • Sie verfügen über gute analytische Fähigkeiten und können Ihre Schlussfolgerungen und Handlungsvorschläge prägnant, überzeugend und empfängerorientiert kommunizieren.
  • Sie sind Experte in der Umsetzung neuer gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Vorgaben für das Kreditgeschäft und in der (Weiter-) Entwicklung von Kreditprozessen
  • Idealer Weise haben Sie bereits erfolgreich komplexe kreditfachliche Projekte geleitet oder in Teilbereichen verantwortet.
  • Sie überzeugen durch ein verbindliches und sicheres Auftreten und eine zuversichtliche Grundhaltung.

 

Bitte lächeln – denn hierauf können Sie zählen:

  • Sie erhalten eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung.
  • Sie finden bei uns einen unbefristeten, sicheren und langfristigen Arbeitsplatz bei einem gesellschaftlich engagierten Arbeitgeber.
  • Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen gehören ebenso zum Gehaltspaket.
  • Sie erhalten 30 Tage Urlaub und die Option auf bis zu weitere 6 Tage.
  • Ein vielfältiges Personalentwicklungsprogramm bietet Ihnen eine große Auswahl an individuellen Schulungen und Seminaren.
  • Unsere 38-Stunden-Woche und unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen die für Sie passende Work-Life-Balance. Sie können bis zu 60% mobil arbeiten.
  • Bei uns nehmen Sie interessante Mitarbeiterkonditionen und Leasing-Optionen in Anspruch, unter anderem auch die Möglichkeit eines Dienstfahrrad-Leasings (Job Rad).
  • Sie sind lieber mit den öffentlichen Verkehrsmitteln unterwegs? Dann können Sie sich auf einen 25%igen Zuschuss zum ÖPNV (Job-Ticket) freuen.
  • Wir bieten Ihnen ein umfangreiches Gesundheitsmanagement und eine sehr aktive Betriebssportgemeinschaft mit 15 Sparten.
  • Sie erhalten zudem ein iPad zur privaten wie geschäftlichen Nutzung.

 

Und, wie fällt Ihre Bilanz zu diesem Job aus?

Hoffentlich positiv! Denn dann freuen wir uns, bald Ihre Bewerbung im Posteingang zu haben – ganz einfach und nur mit Ihrem Lebenslauf! Währenddessen steht Ihnen Myrna Wolpert aus unserem Personalmanagement-Team gern mit Rat und Tat zur Seite.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Nassauische Sparkasse Anstalt des öffentlichen Rechts

Bankwesen

1.001-5.000 Mitarbeitende

Wiesbaden, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

268 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Nassauische Sparkasse Anstalt des öffentlichen Rechts als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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