Wir sind die Naspa: Über 1.500 Mitarbeitende machen uns nicht nur zu einer der größten Sparkassen Deutschlands. Wir sind Berater:innen und Möglichmacher:innen für die Menschen und Unternehmen unserer Heimatregion, die sich über Wiesbaden, Frankfurt, vier Landkreise in Hessen und zwei in Rheinland-Pfalz erstreckt. Dank rund 100 Standorten sind wir immer da, wo es drauf ankommt: ums Eck, direkt bei unseren Kunden. Nur so gelingt verlässliches Engagement für unsere Region und partnerschaftliches Miteinander.

Das Team Auslagerungsmanagement heißt Sie herzlich willkommen. Ein erstklassiges, leistungsorientiertes Team erwartet Sie. Unser Betriebsklima ist von gegenseitiger Wertschätzung, Unterstützung und einem Miteinander und Füreinander geprägt. In einer lebendigen Arbeitsatmosphäre haben Sie viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten. Ebenso partizipieren Sie von einer intensiven fachlichen und persönlichen Einarbeitung und Weiterentwicklung.

Wir suchen Sie für unser Auslagerungs- und Vertragsmanagement.

Ihre Aufgaben – immer da, wo‘s zählt:

• Als erste Ansprechperson beraten Sie die Fachbereiche bei Leistungsvergaben und bei Vertragsabschlüssen.
• Sie sind verantwortlich für die Registrierung, Einordnung, Bewertung und Überwachung der erfassten Verträge unter aufsichtsrechtlichen Gesichtspunkten (insb. MaRisk und DORA).
• Sie unterstützen die Anwendungsverantwortung für das eingesetzte Tool zum Auslagerungs- und Vertragsmanagement.
• Sie stellen eine sachgerechte Archivierung der Original-Verträge sicher.
• Sie wirken mit an der Erarbeitung und Pflege von Prozessen, Methoden und Systemen im Aufgabengebiet Auslagerungs- und Vertragsmanagement. Ihr Profil – ein echter Hingucker:
• Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und haben idealerweise einen weiterführenden Bildungsabschluss als Betriebswirtin/Betriebswirt oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Ihre Erfahrung im Vertragsmanagement / Contract-Management / Outsourcing können Sie in dieser Funktion gut einbringen.
• Sie überzeugen durch Ihre Persönlichkeit, sind teamorientiert und denken in pragmatischen Lösungen.
• Mit Ihrem guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksvermögen treten Sie sicher und souverän auf.
• Sie besitzen Routine im effizienten Einsatz von IT-Anwendungen und gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen. Bitte lächeln – denn hierauf können Sie zählen:
• Sie erhalten eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung.
• Sie finden bei uns einen unbefristeten, sicheren und langfristigen Arbeitsplatz bei einem gesellschaftlich engagierten Arbeitgeber.
• Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen gehören ebenso zum Gehaltspaket.
• Sie erhalten 30 Tage Urlaub und die Option auf bis zu weitere 6 Tage.
• Ein vielfältiges Personalentwicklungsprogramm bietet Ihnen eine große Auswahl an individuellen Schulungen und Seminaren.
• Unsere 38-Stunden-Woche und unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen die für Sie passende Work-Life-Balance.
• Bei uns nehmen Sie interessante Mitarbeiterkonditionen und Leasing-Optionen in Anspruch.
• Wir bieten Ihnen ein umfangreiches Gesundheitsmanagement und eine sehr aktive Betriebssportgemeinschaft mit 15 Sparten.
• Sie erhalten zudem ein iPad zur privaten wie geschäftlichen Nutzung.

Und, wie fällt Ihre Bilanz zu diesem Job aus?

Hoffentlich positiv! Denn dann freuen wir uns, bald Ihre Bewerbung im Posteingang zu haben – ganz einfach und nur mit Ihrem Lebenslauf! Währenddessen steht Ihnen Martina Zehner aus unserem Personalmanagement- Team gern mit Rat und Tat zur Seite.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.