Technischer Projektmitarbeiter im Bereich E-Mobilität (m/w/d)
Technischer Projektmitarbeiter im Bereich E-Mobilität (m/w/d)
Technischer Projektmitarbeiter im Bereich E-Mobilität (m/w/d)
Technischer Projektmitarbeiter im Bereich E-Mobilität (m/w/d)
R+V Versicherung
Versicherungen
Wiesbaden
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 50.500 € – 67.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Technischer Projektmitarbeiter im Bereich E-Mobilität (m/w/d)
Über diesen Job
Aufgaben
- Du betreust unsere Kunden technisch von der ersten Bedarfsaufnahme über die Installation bis zum reibungslosen Betrieb der Ladesäulen auf unserer Plattform
- Du gestaltest die Weiterentwicklung unserer digitalen Plattform für Lkw-Park- und Ladeplätze aktiv mit – insbesondere bei technischen Prozessen, Software-Integrationen und Schnittstellen
- Du koordinierst und steuerst externe Dienstleister und Partner, um eine zuverlässige Umsetzung und den laufenden Betrieb sicherzustellen
- Du bist das technische Bindeglied zwischen unseren Kunden, Partnern und dem internen Team und sorgst so für eine reibungslose Zusammenarbeit und optimale Kundenlösungen
Profil / Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium der Mechatronik, Elektrotechnik, (Wirtschafts-)Informatik, Fachinformatiker mit Fachrichtung Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im Bereich Elektromobilität wünschenswert
- Innovationsfreude, unternehmerisches Denken und gute Kenntnisse in kaufmännischen Prozessen
- Problemlösungsfähigkeiten, hohes Maß an Flexibilität und Selbstständigkeit
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Reisebereitschaft
Benefits
Bist du bereit, die Zukunft der Mobilität mitzugestalten und jetzt schon überzeugt? Dann freuen wir uns darauf Dich kennenzulernen!
Wir bieten:
- Die Möglichkeit, aktiv die Zukunft der Mobilität mitzugestalten
- Eine spannende und innovative Arbeitsumgebung
- Eine offene und dynamische Unternehmenskultur
- Flexibles Arbeiten und flache Hierarchien
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für persönliche Entwicklung
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest du hier.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege "Raiffeisenzwerge" sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto "Was einer nicht schafft, schaffen viele" spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
