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Caritas Österreich

Sozialwesen

Wieselburg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Einsatzleiter*in für die Sozialstation Erlauftal

Über diesen Job

Anstellungsart Vollzeit Arbeitsort 3250 Wieselburg Gehalt Ab sofort

Wir bieten professionelle und individuelle Pflege und Betreuung durch unsere qualifizierten Fachkräfte für pflegebedürftige, kranke und/oder alten Menschen die ihre letzte Lebensphase bis zum Tod zu Hause verbringen wollen. Die Caritas der Diözese St. Pölten sucht eine/n engagierte Leitungspersönlichkeit für die Einsatzleitung (DGKP) für die Sozialstation Erlauftal in Wieselburg.

Arbeitsbeginn: nach Vereinbarung
Arbeitsausmaß: 37 Wochenstunden

Ihr Aufgabenbereich:

  • Führung der Sozialstation Erlauftal
  • Personelle, fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Sozialstation
  • Fachliche und administrative Führung der Mitarbeiter*innen
  • Erstellung des Dienstplanes im Sinne einer Mitarbeiter*innen- und Kund*innenorientierung
  • Sicherstellung der Pflegequalität und Pflegedokumentation
  • Vertretung der Sozialstation
  • Weiterentwicklung der Sozialstation

Was wir erwarten:

  • abgeschlossene Ausbildung als DGKP, Pflegefachassistent*in, Dipl. Sozialbetreuer*in (A)
  • mindestens 2 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise in der mobilen Pflege
  • Führungsqualitäten, Flexibilität und konstruktive Zusammenarbeit im Team
  • Kenntnisse über Pflegeprozess und Pflegeplanung
  • Interesse am selbstständigen Arbeiten und Übernahme von Verantwortung im Rahmen der
    Stellenbeschreibung
  • Freude an Planung und Gestaltung der individuellen Betreuung im Sinne der Bezugspflege
  • Führerschein B

Was wir bieten:

  • kompetent begleitete Einarbeitung in Ihren Verantwortungsbereich
  • selbstständiger Aufgaben- und Verantwortungsbereich laut Stellenbeschreibung
  • eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Dienstauto und Diensthandy mit Privatnutzung
  • keine Nachtdienste
  • vielfältige Fortbildungsangebote, die Persönlichkeit und Qualifikation fördern
  • Funktionszulage, Kinderzulage
  • Diverse andere Benefits

Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt in Gehaltsstufe 2 - Verwendungsgruppe III: ca. € 4200,-- für DGKP, (bei Vollzeit = 37 WoStd). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV.

Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter!

Manuela Klopf

Unternehmens-Details

company logo

Caritas Österreich

Sozialwesen

Wien, Österreich

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