Der Landkreis Oldenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Amt für regionale Entwicklung und Naturschutz eine oder einen

Ingenieurin bzw. Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtung Landespflege / Landschaftsplanung / Landschaftsökologie / Umweltwissenschaften bzw. ein vergleichbarer Studiengang (Flächenpool und Windenergie)

Entgeltgruppe 11 TVöD

Vollzeitstelle mit Teilzeiteignung

Der Landkreis Oldenburg liegt links der Weser südlich der Städte Bremen und Oldenburg. Hervorragende Verkehrsanbindungen, eine gute Infrastruktur und Ortschaften mit anerkannt hohen Wohn- und Freizeitwerten sowie die reizvolle landschaftliche Vielfalt mit ausgezeichneten Wander- und Radwandermöglichkeiten bestimmen seine besondere Attraktivität und stehen für Lebensqualität im ländlichen Raum. Das dichte Autobahnnetz bietet zahlreiche gut erreichbare Wirtschaftsstandorte.

Dienstort ist die Kreisstadt Wildeshausen, gelegen im landschaftlich reizvollen Naturpark Wildeshauser Geest. Die Stadt Wildeshausen verfügt über eine gute Infrastruktur mit allen wesentlichen Einrichtungen einer Kreisstadt. Weiterführende Schulen sowie attraktive Freizeit- und Sportmöglichkeiten sind am Ort vorhanden. Das Kreishaus ist verkehrsgünstig am Ortseingang der Stadt Wildeshausen gelegen.

Welche Aufgaben kommen im Wesentlichen auf Sie zu?

 Konzeption und Management des landkreiseigenen Flächenpools aus dem Ersatzgeld (Ökokonto)

 Umsetzung von Maßnahmen aus dem Landschaftsrahmenplan, insb. Biotopverbund

 Planung, Umsetzung und Monitoring von Pflege- und Entwicklungsmaßnahmen auf den landkreiseigenen Flächen

 Umsetzung niedersächsischer Weg und Maßnahmen Landschaftsrahmenplan (insb. Biotopverbund, Aktionsprogramm Insektenvielfalt)

 Fachliche Prüfung und Stellungnahmen zu Bauleitplänen sowie immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren für Windenergieanlagen in zwei Gemeinden

 Fachliche Prüfung der Eingriffsregelung und des besonderen Artenschutzes für Infrastrukturvorhaben (Eisenbahn, Breitbandausbau, etc.)

Eine Änderung der Aufgabenzuordnung bleibt vorbehalten.

Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist

 Bewerbende müssen über ein abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium (Abschluss mindestens Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Landespflege, Landschaftsplanung, Landschaftsökologie, Umweltwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs verfügen.

Darüber hinaus wünschen wir uns

 praxisbezogene und theoretische Fach- und Rechtskenntnisse zu dem o. g. Aufgabenbereich

 fundierte Artenkenntnisse (Flora und Fauna)

 einen sicheren Umgang mit GIS-Anwendungen für die EDV (hier: ArcGIS Pro)

 die Bereitschaft zu engagierter Teamarbeit und Außendiensttätigkeiten

 sicheres, ruhiges Auftreten und Handeln, auch in problematischen Gesprächssituationen

 Eigeninitiative und Belastbarkeit

Was bieten wir Ihnen?

 eine Vollzeitstelle der Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA im Umfang von 39 Wochenstunden, wobei 22 Wochenstunden unbefristet und 17 Wochenstunden bis zum 31.12.2027 befristet zu besetzen sind. Eine Entfristung dieser Stunden ist angestrebt.

 Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, wobei die Bereitschaft zu einer flexiblen und untereinander abgestimmten Arbeitszeitgestaltung erforderlich ist. Sie möchten gern in Teilzeit arbeiten? Dann geben Sie bei Ihrer Bewerbung bitte den gewünschten Stundenumfang an. Wir prüfen, ob wir Ihrem Wunsch entsprechen können.

 30 Tage Jahresurlaub und die Möglichkeit Arbeitszeitguthaben flexibel durch Freizeitausgleich abzubauen. Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfreie Tage

 eine jährliche Sonderzahlung und Leistungsprämie sowie für TVöD-Beschäftigte eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst

 eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Verwaltung für die Sie eine fundierte Einarbeitung erhalten

 Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen

 ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld

 gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle und der grundsätzlichen Möglichkeit zur mobilen Arbeit bzw. Arbeit im Homeoffice sowie eine kindgerechte Betreuung Ihrer Kinder in unserer betriebseigenen Kinderkrippe und Kindertagespflegestelle Lütte Lü

 ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Firmenfitnessangebot, einem vergünstigten Jobticket und dem Dienstrad-Leasing sowie arbeitsmedizinische Vorsorge und diversen Betriebssportangeboten

 eine eigene Kantine im Kreishaus mit vielfältiger Auswahl

 kostenlose Parkmöglichkeiten am Kreishaus einschließlich zweier Tiefgaragen und E-Ladesäulen sowie einer guten Anbindung an den ÖPNV mit direkten Verbindungen nach Oldenburg, Bremen und Vechta

Frauen - Männer - Menschen anderer geschlechtlicher Identität (divers): Unser Ziel ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Uns ist es wichtig, dass alle Menschen gerne bei uns arbeiten und sich wohl fühlen. Wir begrüßen deshalb ausdrücklich Bewerbungen jeglichen Geschlechts. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt.

Eine Behinderung ist kein Hindernis für Ihre Einstellung bei uns. Im Gegenteil: Bewerbungen von Schwerbehinderten und schwerbehinderten Menschen Gleichgestellten werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Der Landkreis Oldenburg schätzt kulturelle Vielfalt und wünscht sich Bewerbende, die dazu beitragen.

Haben Sie Fragen?

Für Rückfragen steht Ihnen die Leiterin des Amtes für regionale Entwicklung und Naturschutz Frau Inka Gelker, Tel.: 04431/85-346 oder der stellvertretende Amtsleiter Torsten Kröger, Tel.: 04431/85-336, sehr gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann nehmen wir Ihre Bewerbung gerne bis zum 17. August 2025 ausschließlich online über unser Bewerberportal im Internet unter www.oldenburg-kreis.de entgegen.

Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte Ihr persönliches Anschreiben, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Abschluss- und Arbeitszeugnisse bzw. dienstlichen Beurteilungen enthalten.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.