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Wirtgen Group

Industrie und Maschinenbau

Windhagen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 59.500 € – 79.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Project Manager Digital Products in Roadbuilding (m/w/d)

Über diesen Job

Die WIRTGEN GROUP ist ein international tätiger Unternehmensverbund der Baumaschinenindustrie. Zur WIRTGEN GROUP gehören die traditionsreichen Produktmarken WIRTGEN, VÖGELE, HAMM, KLEEMANN und BENNINGHOVEN mit ihren Stammwerken in Deutschland sowie lokale Produktionsstätten in Brasilien, China und Indien. Die weltweite Kundenbetreuung erfolgt durch eigene Vertriebs- und Servicegesellschaften und autorisierte Händler.
Bei der WIRTGEN GROUP arbeiten mehr als 9.000 Beschäftigte.

In der Construction Technologies Holding GmbH sind einige Funktionsbereiche der WIRTGEN GROUP gebündelt. Ziel ist die effiziente Steuerung der WIRTGEN GROUP Geschäftsprozesse.

Das globale Straßennetz umfasst mehr als 40 Mio. Kilometer, an dem kontinuierlich gearbeitet wird, um uneingeschränkte Mobilität und Logistik zu gewährleisten. Hohe Leistungsfähigkeit unter Berücksichtigung maximaler Ressourceneffizienz wird für den Straßenbau dabei immer essenzieller. Unser Ziel ist die Entwicklung digitaler Produkte, um den Bau und die Instandsetzung von Straßeninfrastruktur ressourcenschonender und sicherer zu gestalten. Unsere vollvernetzten Baumaschinen und leistungsfähigen Backend-Systeme beschleunigen unsere Entwicklung, echte Mehrwerte für unsere Kunden aus Feld- und Nutzungsdaten zu generieren.

Für den Funktionsbereich "Digitalization and Production Systems" der WIRTGEN GROUP mit Sitz bei der JOSEPH VÖGELE AG in Ludwigshafen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit einen

Project Manager Digital Products in Roadbuilding (m/w/d)

Ihre neue Stelle:

  • Entwicklung digitaler Produkte (von der Idee über das Konzept bis zum Continuous Improvement nach dem Go-Live) im Bereich der Vernetzung, Digitalisierung und Automatisierung von Straßenbauprozessen
  • Erarbeitung von Produktkonzepten für validierte und priorisierte Anforderungen in enger Abstimmung mit den Stakeholdern und den Entwicklungspartnern im Hinblick auf fachliche und technische Umsetzung
  • Koordination und Moderation der operativen Produktentwicklung durch transparente Kommunikation von Anforderungs- und Prioritätenänderungen
  • Zusammenarbeit in einem crossfunktionalen, multilingualen und organisationsübergreifenden Team
  • Ergebnisverantwortung unter Berücksichtigung der Budget- und Zeitpläne sowie regelmäßiges Management-Reporting

Das bringen Sie mit:

  • Fundierte akademische Ausbildung (Master oder vergleichbar) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen (z.B. Maschinenbau, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik), Wirtschaftsinformatik
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowie ein ausgeprägtes ziel- und ergebnisorientiertes Denken
  • Besondere Motivation dafür, Kundenerlebnisse zu schaffen und echte Werte zu generieren
  • Hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Umsetzungserfahrung in mindestens einem der Bereiche Data Analytics, IoT Architecture, Digital Customer Journey, 3D Precision Positioning
  • Idealerweise Vorkenntnisse im Bereich Straßenbau
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Die WIRTGEN GROUP hat einiges zu bieten:

  • Sicherheit: Eine leistungsbezogene Vergütung und überdurchschnittliche Sozialleistungen
  • Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Wachstum: Möglichkeiten zur selbstbestimmten persönlichen & beruflichen Weiterentwicklung
  • Entwicklungsperspektive: Langfristig Karriereperspektiven auch im John Deere Konzern
  • Vielfalt: Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, Raum zur Mitgestaltung, interkulturelles Netzwerk
  • Begeisterung: Werden Sie Teil eines führenden internationalen Unternehmensverbundes
  • Kultur: Flache Hierarchien, regelmäßiges Feedback und direkte Kommunikationswege
  • Im Team mehr erreichen: Aufgeschlossene und topqualifizierte Kolleg:innen mit Spaß an der Arbeit, Zusammenhalt ist bei uns gelebte Realität
  • Und vieles Weitere: Gesundheitsprogramme, arbeitgeberunterstütztes Betriebsrestaurant, Job Bike, Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, modernes Arbeitsumfeld, Beratungsdienstleistung famPLUS

Das war noch lange nicht alles, wir bieten noch weitaus mehr. Neugierig geworden? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen – ausschließlich online über unsere Homepage – inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an:

Gehalts-Prognose

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