• Du erarbeitest eigenständig die Methodik für die Fertigung und Montage von Stahlkomponenten, Sektionen, Großsektionen, schiffbauliche Prozesse (Dockmontagen, Ausdocken, Überführung, etc.) und Ausrüstung in Zusammenarbeit mit Konstruktion, Planung, Fertigung und Zulieferern unter Berücksichtigung von Arbeitssicherheits- und Umweltaspekten.
• Du definierst in welcher Phase des Schiffbauprozesses welches Ausrüstungsteil montiert wird und welche Hilfsmittel erforderlich sind.
• Ebenso erarbeitest Du Handlungsempfehlungen für Vergaben.
• Auch die Erarbeitung der Transportwege großer Komponenten in das Schiff, mit Abstimmung von Montageöffnungen, Transportverstärkungen und -hilfsmitteln gehören zu Deinen Aufgaben.

• Du kannst auf ein abgeschlossenes Studium im Bereich Schiffbau oder Maschinenbau (Diplom- oder Masterabschluss) zurückblicken.
• Auch bringst Du Kenntnisse und Erfahrung im Stahlschiffbau mit sowie im Bereich der Ausrüstung von Schiffen.
• Deine guten Kenntnisse von AutoCAD, AVEVA oder vergleichbarer Konstruktionssoftware und MS-Office wendest Du souverän im Alltag an.
• Letztlich denkst Du vernetzt und es fällt Dir leicht wechselnde Herausforderungen zu bewältigen.
• Ein selbständiger und lösungsorientierter Arbeitsstil sowie ein hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit gepaart mit guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.

Für uns ist es selbstverständlich, Dir optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Welcomeday und Onboardingprogramm
• Attraktive (außer-) tarifliche Vergütung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
• Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das findest Du bei uns seit über 185 Jahren! Wenn Dir das genauso wichtig ist, dann bewirb Dich jetzt online unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deiner aktuellen Kündigungsfrist.