Das bieten wir dir

• Konkrete Übernahmeoption durch das Einsatzunternehmen
• Langfristiger Einsatz mit klar definiertem Aufgabenbereich
• Strukturierte Einarbeitung in Prozesse und Systeme
• Zusammenarbeit in einem professionellen HR-Umfeld
• Planbarkeit und Stabilität

Deine Aufgaben

• Selbstständige Durchführung der Personaladministration inkl. Pflege aller personalrelevanten Daten und Unterlagen
• Mitarbeit im Personaleinstellungsprozess von der Ausschreibung bis zur Vertragserstellung
• Personalsuche und Bewerbermanagement, inkl. Veröffentlichung und Pflege von Stellenanzeigen
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten
• Personalbezogene Korrespondenz mit Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Stellen
• Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben im HR-Bereich

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Bezug
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder HR-Administration
• Sehr sichere Deutschkenntnisse auf C2-Niveau in Wort und Schrift
• Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Diskretion, Zuverlässigkeit und Flexibilität im Arbeitsalltag