IT-Systemadministrator für MS365 und Hybrid-Umgebungen (AD/Entra) (m/w/d) Referenz 12-236619

In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Administration und Weiterentwicklung von Microsoft 365 Umgebungen sowie den Betrieb lokaler Exchange-Server und hybrider Identitätslösungen. Sie haben Freude daran, komplexe IT-Infrastrukturen zu betreuen, moderne Sicherheitsmaßnahmen umzusetzen und Anwender kompetent zu unterstützen. Für unseren Kunden suchen wir einen erfahrenen IT-Systemadministrator für MS365 und Hybrid-Umgebungen (AD/Entra) (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Unbefristete Festanstellung in einem modernen Arbeitsumfeld
• Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Firmenkreditkarte (Sachbezug), kostenlose Getränke und kostenlose Parkplätze
• Flexible Arbeitsmöglichkeiten durch ein hybrides Homeoffice-Modell
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Weiterbildungen und Zertifizierungen
• Teamorientierte Unternehmenskultur mit regelmäßigen Firmenevents
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn)

Ihre Aufgaben:

• Verwaltung und Betrieb lokaler Microsoft Exchange Server (Administration, Wartung und Optimierung von Exchange-Umgebungen vor Ort)
• Eigenverantwortliche Betreuung von Microsoft 365 Umgebungen (Exchange Online, SharePoint, Teams, OneDrive)
• Implementierung und Management hybrider Identitätslösungen (Active Directory, Microsoft Entra ID inkl. Azure AD Connect / Entra Connect)
• Sicherstellung von Verfügbarkeit und Sicherheit durch Updates, Upgrades und Integration moderner Sicherheitsmechanismen (z. B. MFA, Conditional Access)
• Anwendersupport sowie Troubleshooting im Tagesgeschäft

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich
• Erfahrung im Aufbau und Betrieb hybrider Identitätsinfrastrukturen
• Fundierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft Exchange Servern (On-Premises)
• Praxiserfahrung in der Verwaltung und Optimierung von Microsoft 365 Umgebungen (Exchange Online, SharePoint Online, Teams, OneDrive, Security & Compliance)
• Starke Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Kundenorientierung
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil
• Führerschein Klasse B für flexible Einsätze vor Ort

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Informationstechnologie
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

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Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Lukas Geis (Tel +49 (0) 69 96876-156 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-236619 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de.

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