Über diesen Job

Unsere Erfolgsformel

Als zuverlässiger Partner machen wir die Beschaffung von technischem Bedarf für unsere Kund*innen so einfach und effizient wie möglich. Dafür arbeiten wir täglich mit Leidenschaft und Einfallsreichtum. Wir bieten ein hochwertiges Sortiment mit Millionen von technischen Produkten, kundenzentrierte Lösungen und Services sowie fachkompetente Betreuung von Mensch zu Mensch. Diese Mission treiben wir mit Leidenschaft voran, sehen Veränderung als Chance und liefern unseren Kunden alles, was ihre Projekte zum Erfolg führt. Als Familienunternehmen legen wir größten Wert auf nachhaltiges Wirtschaften und langfristige Beziehungen. Wir stehen für Qualität und Zuverlässigkeit.

Als HR-Generalist sind sie für alle Aufgaben verantwortlich, die im Personalbereich anfallen. Sie sind ein wichtiger Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte und sind dafür verantwortlich, dass die Personalabteilung reibungslos funktioniert.

Ihr Beitrag zum Erfolg

Recruiting von A - Z
Gesamte Abwicklung On- Offboarding
Zeiterfassungs- und Absenzmanagement
Lohnverarbeitung von A - Z
Administratives Unfall- und Krankenmanagement
Ansprechpartner für personalrelevante Themen
Diverse Projekte
Organisation und Durchführung von Schulungen und Betriebsanlässen
Verantwortung Lernende im KV und Kundendialog
Allg. administrative Tätigkeiten

Ihre Erfolgsfaktoren

Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
Weiterbildung im Bereich HR
Stilsicheres Deutsch ist Voraussetzung, gute schriftliche und mündliche Kenntnisse der englischen Sprache sind ein Plus
Sicher im Umgang mit Office-Programmen
Effiziente und selbstständige Arbeitsweise
Gute Umgangsformen, Teamfähigkeit und ein hohes Mass an Zuverlässigkeit

Ihre Benefits

Flexibles Arbeitsumfeld
Langfristige und sichere Arbeitsstelle in einem agilen Umfeld
Wertschätzende und kollaborative Unternehmenskultur mit "Can Do attitude”
Selbstständiges, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Gute Sozialleistungen
Kostenlose Parkplätze
Mitarbeitendenrabatte

Freuen sie sich auf einen interessanten Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen. Die spannende Herausforderung wird ihnen gefallen.

Ihre Ansprechperson

Fühlen sie sich angesprochen?

Dann bewerben sie sich mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zum Stellenangebot steht ihnen Herr Giulio Alberti unter der Telefonnummer +41 (0)44 787 78 70 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf sie!

Adina Adamski
Expert Human Resources
+41 44 787 78 04

Ich bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. Conrad Electronic SE hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer Datenschutzerklärung . Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

Conrad Electronic AG

51-200 Mitarbeitende

Wollerau, Schweiz

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

2.1

Basierend auf 42 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office

Kantine

Betriebliche Altersvorsorge

Barrierefreiheit

Gesundheitsmaßnahmen

Training

Parkplatz

Günstige Anbindung

Vorteile für Mitarbeitende

Firmenwagen

Smartphone

Gewinnbeteiligung

Veranstaltungen

Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

42 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Conrad Electronic AG als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

Mehr Infos anzeigen

HR Generalist 60 - 80% (m,w,d)