Für den Bereich Security Operations Center suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

DevSecOps Entwickler*in im Security Operations Center (SOC) (m/w/div)


Ort: Berlin oder Würzburg
Bewerbungsfrist: 26.11.2025
Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich)
Eintrittsdatum: Sofort
Ausschreibungsnummer: 16-054-2025
Vergütung: Bes. Gr. A 12 BBesO / E12 TV EntgO-DRV


Tätigkeitsbereich
Die Abteilung 16 „Unternehmenssicherheit“ nimmt als zentraler Dienstleister der DRV Bund Aufgaben der IT- und physischen
Sicherheit, des Schutzes personenbezogener Daten, des Geheimschutzes und Notfallmanagements sowie Grundsatz- und
Querschnittsaufgaben wahr.

Das Security Operations Center (SOC) steuert die operative ITSicherheit der DRV Bund und anderer angebundener RV-Träger.

Hierfür betreibt das SOC spezialisierte Systeme zur Detektion von Schwachstellen und Angriffen sowie als zentrale Anlaufstelle zur Reaktion auf IT-Sicherheitsvorfälle. Mit der Koordination und Durchführung von Penetrationstests nimmt das SOC auch präventive Aufgaben wahr.

Das Data- und Platformmanagement-Team kümmert sich als Teil des SOCs um den Betrieb und die Konfiguration der Security-Systeme und ist für die Entwicklung von Automatisierungen und das Onboarding von neuen Verfahren verantwortlich.

• Integrieren von SOC-Systemen in bestehende Systeme (z. B. Ticketing-Systeme, Logquellen) über APIs und andere Schnittstellen und Entwickeln von Automatisierungen
• Aufnehmen von Anforderungen an Automatisierungs- und Integrationslösungen und dahingehende Beratung anderer Teams
• Kontinuierliche Verbesserung der Automatisierungen und Integrationen
• Betrieb, Wartung und Monitoring der SOC-Systeme
• Unterstützen bei der Einführung und dem Wechsel von Plattformtechnologien, z. B. Durchführung von PoCs
• Erstellen und Pflegen von Dokumentationen zu Systemen, Konfigurationen und Prozessen

• Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation, z. B. aufgrund einer IT-spezifischen Qualifizierung oder einer abgeschlossenen Berufsausbildung im IT-Bereich mit einschlägiger, aufgabenrelevanter Berufserfahrung
• Erste praktische Erfahrung in der IT-Sicherheit
• Tiefgehende Kenntnisse im Scripting, der Softwareentwicklung mit Bash, JavaScript und bestenfalls mit Go
• Erfahrungen in den Bereichen RZ-Infrastruktur, Betriebssysteme (Linux/Windows), Containerumgebungen und Netzwerkprotokolle
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend notwendig
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Koordinationsgeschick sowie eine eigenverantwortliche und selbstorganisierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin sowie umfangreiche Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein freundliches, offenes und motiviertes Team und eine strukturierte und individuelle Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
• Viel Gestaltungsspielraum in einem breiten Feld an vielseitigen und herausfordernden Aufgaben von der klassischen Systemadministration bis hin zur Softwareentwicklung
• Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit überwiegend im Homeoffice zu arbeiten, ergänzt durch unsere Serviceangebote und Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf & Familie für Eltern oder pflegende Angehörige
• Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die Integration des betrieblichen
  Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit
entgegensteht (§ 14 SÜG).

Diese Aufgaben erfordern die Bereitschaft zur Teilnahme an der im Team zu gewährleistenden Rufbereitschaft und in dringenden Fällen auch zur Arbeit außerhalb der geregelten Arbeitszeiten (zum Beispiel an Wochenenden).

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert
sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen
von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte mim Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung
bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


Ihr*e Ansprechpartner*in Nadine Klein ist für Rückfragen gern für Sie erreichbar unter:
Telefon: 0175 8051568
E-Mail: nadine.klein@drv-bund.de