Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zur Verstärkung unseres Teams eine/n

Zu Ihren vielseitigen Aufgaben gehören

• Anlaufstelle für alle Anfragen von Pflegebedürftigen, Angehörigen und Ratsuchenden
• bedarfsgerechte, individuelle Beratung (nach §7a SGB XI) zum Leistungs- und Versicherungsrecht, Koordinierung der in Betracht kommenden medizinischen sowie pflegerischen und sozialen Hilfs- und Unterstützungsangebote, Vermittlung an ambulante, teilstationäre und stationäre Einrichtungen und Dienst
• Pflege- und Wohnberatung, u.a. im Pflegestützpunkt des Landkreises Würzburg sowie im Musterhaus Kürnach
• Referententätigkeit und Öffentlichkeitsarbeit sowie Durchführung von Informationsveranstaltungen
• Vernetzung und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Mitwirkung in verschiedenen Arbeitskreisen und Gremien

Darauf können Sie sich freuen

• Ein vielseitiges Tätigkeitsfeld im Bereich der Seniorenarbeit für den Landkreis Würzburg, einem systemrelevanten Bereich der öffentlichen Daseinsfürsorge
• Eine unbefristete Festanstellung bei einem insolvenzsicheren Arbeitgeber
• Eine Bezahlung nach Tarifvertrag unter Berücksichtigung Ihres bisherigen Werdegangs verbunden mit den umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Planbare Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben – als Familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir einen Kinderbetreuungskostenzuschuss von bis zu 50,00€ pro Kind
• Das Zeitwertkonto: Flexibilität für berufliche Auszeiten, Weiterbildung und vorzeitigen Renteneintritt
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Kursen zur Gesundheitsförderung, Freistellung für Vorsorgeuntersuchungen und vielfältigen Gesundheitsaktionen
• Pkw- und E-Bike-Leasing sowie kostenlose Parkplätze vor Ort
• Attraktives Umfeld in Würzburg, dass Sie mit dem Deutschlandticket im ÖPNV erkunden können! Wir übernehmen 50% Ihrer Abokosten.

Das wünschen wir uns von Ihnen

• ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom, B. A.) in den Bereichen Soziale Arbeit, Pflege- und Gesundheitsmanagement oder eines vergleichbaren Studienganges oder
• eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsangestellten (m/w/d) mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen
• eine abgeschlossene Weiterbildung nach § 7a SGB XI entsprechend den Empfehlungen des GKV-Spitzenverbandes zur/zum Pflegeberaterin/Pflegeberater bzw. die verbindliche Bereitschaft, die Weiterbildung nach Dienstbeginn zu absolvieren
• eine Weiterbildung in der zertifizierten Wohnberatung bzw. die verbindliche Bereitschaft, die Weiterbildung nach Dienstbeginn zu absolvieren
• freundliches und entgegenkommendes Auftreten im Kontakt mit Ratsuchenden, Kommunikations- und Organisationsgeschick, Teamfähigkeit
• souveränes Auftreten im Kontakt mit anderen Einrichtungen, Behörden und Kostenträgern
• selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise, eigenverantwortlicher und selbständiger Arbeitsstil
• Führerschein der Klasse B
• sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen

Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wenn wir Sie überzeugen konnten, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal "softgarden".

Alle Infos zum Kommunalunternehmen des Landkreises Würzburg als Arbeitgeber finden Sie auf unserer Karriereseite.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig.

Nach Eingang der Bewerbung erhalten Sie eine persönliche, schriftliche Rückmeldung. Anschließend vereinbaren wir mit Ihnen ein mögliches Vorstellungsgespräch bei uns im Haus.

Wenn Sie noch Fragen haben, melden Sie sich gerne bei mir:

Katrin Müller/ WIR KOMMUNAL: 0931 80442-38, katrin.mueller@wirkommunal.de