Ihre Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung, Gleitzeitregelung, zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche sowie zusätzliche Urlaubstage bei langjähriger Betriebszugehörigkeit
• Faire Vergütung: Leistungsbezogenes Gehalt inklusive Erfolgsbonus, steuerfreie Zusatzleistungen und Zuschüsse zur Kinderbetreuung bzw. -verpflegung
• Nachhaltige Mobilität: Unterstützung beim Fahrrad-Leasing (JobRad) und ein vergünstigtes Deutschlandticket
• Attraktive Vergütung im Rahmen von 40.000 bis 58.000 Euro

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung bei IT-Anfragen sowie schnelle Störungsanalyse und -behebung im First- und Second-Level-Support
• Bearbeitung technischer Herausforderungen im Third-Level-Support in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
• Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software sowie Netzwerkkomponenten
• Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs sowie laufende Optimierung bestehender Systeme
• Mitwirkung an IT-Projekten, z. B. bei Systemmigrationen, Prozessverbesserungen oder der Einführung neuer Technologien
• Durchführung von Schulungen und Unterstützung der Mitarbeitenden im Umgang mit IT-Systemen zur Stärkung der digitalen Kompetenz
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie Berichterstattung zu IT-Prozessen und Lösungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation
• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, ein entsprechendes Studium oder vergleichbare berufliche Qualifikationen
• Erfahrung in der Anwenderbetreuung (First-/Second-Level) sowie idealerweise Kenntnisse im Third-Level-Support
• Sicherer Umgang mit Betriebssystemen wie Windows und Linux sowie gängigen Softwareprogrammen (z. B. MS Office-Paket, Adobe-Produkte)
• Know-how in Netzwerktechnik, Serververwaltung, IT-Sicherheit und der Nutzung von Microsoft-Cloud-Diensten ist von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 40.000 bis 58.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber