Forderungsmanagement (m/w/d)
Forderungsmanagement (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 38.500 € – 47.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Forderungsmanagement (m/w/d)
Über diesen Job
Forderungsmanagement (m/w/d)
- gwg-SPE mbH
- Präsenz / Mobil
- Berufserfahrung
- Voll/Teilzeit
Wir gestalten die nachhaltigen Quartiere der Zukunft - für ein lebenswertes Zuhause.
Wohnungen vermieten bedeutet für uns, nicht nur ein Dach über dem Kopf zu bieten - sondern vor allem auch das Gefühl von Zuhause zu geben. Deshalb arbeiten wir miteinander für gelebte Nachbarschaft, bezahlbaren Wohnraum, ökologische Konzepte und verlässliche Partnerschaften - so gestalten wir gemeinsam die Zukunft unserer Stadt.
Finden Sie Ihr berufliches Zuhause bei der gwg wuppertal und werden Sie ab sofort Teil unserer Vision.
Ihre Mission bei uns
- Rückstandskontrolle und Aufnahme von FOM-Fällen
- Falleröffnung, Fallanalyse und Dokumentation mit anschließender Strategieentwicklung
- Kontaktaufnahme mit Mietschuldnern, Behörden, Anwälten und Inkassounternehmen
- Fertigung von Mahnschreiben und rechtssicherer Forderungsaufstellungen und Erstellung fristloser Kündigungen
- Durchführung von Bonitätsprüfungen sowie Abwicklung des Barzahlungsverkehrs
- Turnusmäßige Fallkontrollen der Mietschuldnerfälle
- Einholung von EMA-Auskünften und Recherchen zur Anschriftenermittlung
- Fertigung von Teilzahlungsvergleichen und Schuldanerkenntnissen
- Rechnerische und sachliche Vorprüfung eingehender Rechnungen
- Bearbeitung schriftlicher Anträge/Bescheinigungen zur Weiterleitung an die zuständigen Ämter
- Durchführung des vollständigen gerichtlichen Mahnverfahrens
- Anmeldung von Forderungen im Insolvenzverfahren nebst zugehöriger Korrespondenz mit Insolvenzverwaltern und Gericht
- Bearbeitung von Räumungsklageverfahren und Abwicklung von beendeten FOM-Fällen
Ihre Stärken und Kompetenzen
- selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Organisationsgeschick
- emphatisches, verbindliches Auftreten
- Verhandlungsgeschick
- abgeschlossene Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare abgeschlossene kfm. Ausbildung
- SAP– und MS-Office Kenntnisse
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- gültiger Führerschein der Klasse B
Unsere Benefits für Sie
- attraktive Vergütung nach TVöD inkl. Sozialleistungen
- unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Planungssicherheit
- 30 Tage Urlaub und betriebsfrei an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- Gleitzeit für maximale Flexibilität
- mobiles Arbeiten und Dienstlaptop für ortsunabhängiges Arbeiten
- Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
- Ideenprämierung – innovative Ideen werden bei uns belohnt
- agiles Projektmanagement
- offene Kommunikation und transparente Ziele – hier sind alle auf Augenhöhe
- individuelle, stärkenorientierte Förderung für jeden Mitarbeitenden
- regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und die "gwg-Zukunftswerkstatt"
- diverse Mitarbeiterrabatte und Bezuschussung von E-Bikes
- frisches Obst und Getränke im Büro
- professionelle Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
