Hauswirtschaftskraft (m/w/d)
Hauswirtschaftskraft (m/w/d)
- Art der Anstellung: Teilzeit
- 40.000 € – 47.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Hauswirtschaftskraft (m/w/d)
Über diesen Job
Hauswirtschaftskraft (m/w/d)
MCS Managed Care Service GmbH- 01.08.2025 bis 31.07.2026 (befristet, Teilzeit- und Befristungsgesetz)
- Qualifikation(en): Keine Qualifikation erforderlich
- Haus August von der Twer
- Teilzeit (19,5 Std./Woche)
Mitten in der Stadt und gleichzeitig im Grünen. Die besondere Lage im Stadtkern von Wülfrath macht das Haus August von der Twer besonders attraktiv. Hier erleben Seniorinnen und Senioren ein abwechslungsreiches und aktives Leben im Alter. Das Haus August von der Twer bietet auf drei Wohnetagen 98 Plätze sowohl zur Kurzzeitpflege als auch zur vollstationären Pflege.
Seniorinnen und Senioren in Pflegeeinrichtungen gut versorgen
In unserm Hauswirtschaftsteam kümmern wir uns um die tägliche Versorgung der Bewohnerinnen und Bewohner mit Verpflegung, in enger Zusammenarbeit mit der Pflege und dem sozialem Dienst.
Ihre Aufgaben:
Vorbereitung, Verteilung und Nachbereitung der Speisen und Getränke
Warenannahme: Überprüfung der Lieferung auf Vollständigkeit und ggfs. Temperatur
Spül- und Reinigungsarbeiten
Ihre Kompetenzen:
Organisationstalent und Teamfähigkeit
Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
Ihr Arbeitsplatz:
- Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz
- Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich
- Gutes Betriebsklima
- Dienste an Wochenenden, in der Regel 14-tägig
Unser Angebot für Sie:
- Leistungsgerechte Vergütung (DEHOGA)
- Sonderkonditionen bei diversen Versicherern (z. B. Krankenkassen)
- Arbeitgeber zahlt ein "PLUS" für Ihre Altersvorsorge
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung für eine weitere Altersvorsorge
- Corporate Benefits
Über die Bergische Diakonie Aprath
Die Bergische Diakonie wurde vor über 140 Jahren gegründet. Heute sind wir ein modern strukturierter Unternehmensverbund mit rund 1.900 kompetente Mitarbeiter*innen aus unterschiedlichsten Berufsfeldern, die alle Aspekte der Hilfen für alte Menschen, Menschen mit psychiatrischen und Suchterkrankungen sowie für Kinder und Jugendliche umfassen. Unsere Einrichtungen befinden sich im Großraum Wuppertal, Solingen, Remscheid und im Kreis Mettmann.
Haben Sie Fragen? Wir sind für Sie da!
Sie möchten gerne vorab mehr über die Arbeitsinhalte erfahren, oder haben Fragen zum zeitlichen Ablauf? Dann steht Ihnen Beate Landau gerne zur Verfügung:
Beate Landau
Tel.: 02058 904 120
E-Mail: beate.landau@bergische-diakonie.de
Wenn Sie Fragen rund um Ihre Bewerbung haben, hilft Ihnen unser Recruiting-Team recruiting@bergische-diakonie.de gerne weiter!
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 174 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
174 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Bergische Diakonie als modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern